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posted by fanblog
2018年07月01日
お仕事中のあなたのネットサーフィン丸見えですよ！！
お仕事中のあなたのネットサーフィン丸見えですよ！！
みなさまこんにちは、私は会社でネットワーク管理をしています。
失礼ですが、みなさん真面目にお仕事していますか？
ネットサーフィンしていませんか？
変なサイトみていませんか？
ここに来られたということは、誰にも監視されず
真面目にネットサーフィンをしたいと考えていることと思います。
真面目なみなさま、ようこそ当サイトへ。
ログ収集ソフト
さて急ですが「 SKYSEA 」って知っていますか？
この頃TVで藤原達也さんがCMでやっているセキュリティ系のソフトです。
「情報セキュリティ！」とか「マイナンバー対応！」とかで謳っていますが、
結局これはどのようなソフトなのでしょうか？
SKYSEAとは？
SKYSEAは、詳細な ユーザー証跡管理 を行うために、クライアントの操作ログを収集するソフトです。
とりあえずはSKYSEA管理者の設定画面をご覧ください。
このように15項目に分かれており、管理者は必要な情報を収集しています。
必要であれば、画面の操作も丸ごと動画撮影できます。
ただ、動画撮影するとサーバーのディスクがすぐいっぱいになっちゃうので、
基本は以下のように情報だけ取得するところが多いようです。
監視されている！？確認方法
監視されている側の方は、タスクマネージャで「 SkyRcv2.exe 」というプロセスを
探してみてください。
これがあれば、ネットワーク管理者の サーバにログが飛んでいます。
要はあなたの行った作業は丸見えです。
見られたくない方は、
切ってしまいましょう。
(切れればの話ですが。)
こうすればログは飛ばなくなります。
うへへ。
ネットワーク管理者が絶対やらないといけないこと
上記のようにプロセス切られてしまうと、 監視できなくなります。
もし仮にマイナンバーを扱う端末であったらどうでしょう？
簡単に情報漏えいして セキュリティ事故 になります。
プロセスを切られないようポリシーかけたり、しっかりといじられないように設定しましょう。
最後までお読みいただき、ありがとうございました。
息抜きも大事だと思います(管理人は息抜き大好きです)が、
変なサイトは見ないように真面目にお仕事しましょう！
以上、最後までお読みいただきありがとうございました。
2016年10月25日
内定式って何する？
内定式って何する？
内定式って何するんだろうと若干の不安を抱えてこのページにたどり着いてくれたと思います。
ありがとうございます。
ここに来てくれた方は周りを気にできる人間だと思います。
ぜひうちの会社に来てください。(笑)
内定式での先輩社員からの目線で、 気を付けるべきこと を書いてみます。
私の場合はIT業界での話しなので、あなたがIT業界であれば大体同じことが起きていると思います。
少しでも参考にして、社会人のスタートダッシュを決めてもらえればうれしいです。
先輩社員はこう見ている
先輩社員は「 現場配属 」のことしか考えていない。
新人の人数が多い会社なら、とりあえず一緒に働きたいやつを選別する。
それが内定式だ。
喋らないやつはだれの目にもとまらず、
「 余った部署 」に配属されるのがオチだ。
女子も同様。
おしとやかで静かな女性。
そんなやつはいらない。
初対面の人と物怖じせず積極的に喋れないやつはこの先が思いやられる。
だって仕事なんて 初対面の人ばかり だからだ。
最初に配属される部署の重要性について、
入社早々話しが早いかもしれないが、
転職をするイメージをするとわかりやすい。
転職でみられるポイントは「 経験 」だ。
今までにどんなことをやってきたか。
あまった部署に入ったら、転職する際に アピールすることはない 。
あっても苦し紛れの盛りに盛った話ししかできない。
そんな面接では 価値がない と思われてしまう。
不採用だ。
積極的に社員と交流することを心がけよ。
また、1,2年先輩は相手にしなくていい。
営業をする時と同じだが、受付の人と仲良くなっても意味がない。
「 決定権 を持っていない」からだ。
部長、課長、主任 といっぱい話すように心がけてほしい。
これを気をつけておけ
「 決定権をもっている人は細かい。 」
・物怖じせずにしゃべっているか。
・学生気分のままではないか。
・飲み物がなくなっている人はいないか。
・乾杯のときは上司よりグラスを下で乾杯しているか。
・瓶ビールを注ぐ際、ラベルが上になっているか。
こんなことを上司は見ている。
なぜなら 自分がやってきたから だ。
こういった細かことをしっかりやってきた人は
顧客や年上の方との接し方がうまく
その結果、今決定権を持っている。
これは絶対に言えることだ。
逆に顧客や年上の方との接し方がうまいから、部長、課長という
ポストにいるといっても過言ではない。
内定者が気を付けるポイントとしては、３つ。
・ 喋って
・ 笑って
・ 働け
だ。
喋って自分をアピールすることが一番の近道だ。
同期の人数が多ければ、しゃべらないあなたのことを 誰も覚えてくれない 。
自分の話しばかりのやつは煙たがられる。
相手の話しも聞いて、ウソでもいいから笑ってその場の雰囲気を作れ。
そして、まだ内定者は社員ではなくお客様だが、そこで
「ビールを注ぎに行く」とか「注文を取る」とか
気が使えるアピールをするとすごく印象がいい。
それだけで気に入られる場合もある。
幸運を祈る！！
