こんにちは。
Instagramをメインに、日々の中で覚えた違和感やジェンダー等に関するトピックについて
発信しています、「女子校育ちの会社員」です。
今回は、 2021年2月7日の投稿を掲載しますので、興味のある方はリンクをクリックして、
各サイトをご覧ください。
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｢就活女子はスカートか?無難」、｢ハ?ンツスーツは不利｣。根拠はないものの、
ネット記事や就活マナー講座等て?未た?に見聞きする言葉て?す。
今、大手求人サイトや就活マナー本の出版社、スーツ販売をする企業なと?に対し、
｢就活セクシス?ム｣をやめるよう求める署名に、1万5千筆近くか?集まっています。
就活生を男性・女性の種類のみて?捉え、｢男らしさ｣・｢女らしさ｣を押し付けた、
髪型/服装/振る舞いをマナーとする就活スタイルを前時代的た?という問題提起。
思えは?2019年、日本の職場て?女性か?ハイヒール及ひ?ハ?ンフ?スの着用を義務つ?けられている
ことに抗議する｢#KuToo｣か?｢ユーキャン新語・流行語大賞｣に選は?れ、今や3万3千筆を超える
署名か?集まっていますか?、20卒/21卒の就活は何か変わったのて?しょうか。
BuzzFeed Newsには、極端に二元化した男女別スタイルやマナーの押し付けに耐えられ
なかった人、体の線か?強調されるスーツへの嫌悪感やハ?ンフ?スの痛さに心か?折れた人の声か?、
トランスシ?ェンタ?ーやXシ?ェンタ?ー、シスシ?ェンタ?ー問わす?、掲載されています。
あなたは就活セクシス?ムについて、と?う思いますか？
BuzzFeed News、｢『就活て?の性差別、やめてくた?さい』大学生やマナー講師か?声をあけ?る理由｣、
https://www.buzzfeed.com/jp/sumirekotomita/syukatsu-sexism 、2021年1月18日公開。
Change.org、｢#就活セクシス?ム をやめて就職活動のスタイルに多様性を保証してくた?さい！｣、
https://www.change.org/p/就活セクシス?ム-をやめて就職活動のスタイルに多様性を保証してくた?さい 。
Change.org、「#KuToo 職場て?のヒール・ハ?ンフ?スの強制をなくしたい！｣、 https://www.change.
org/p/厚生労働省-kutoo-職場て?のヒール-ハ?ンフ?スの強制をなくしたい 。
(おまけ)
かく言う私は、当時、1年間の留学から帰国して間もなくの就活た?ったため、留学太りて?
タイトなスカートか?入らす?、ハ?ンツスーツしか履きませんて?した 笑
そしてハ?ンツスーツの利便性に気つ?き、以降、体型か?元に戻ってからも、ハ?ンツを履き続けて
います。
そんな私て?すか?実は、私服は9割スカート(ロンク?スカートかワンヒ?ース)て?す。
て?も、仕事のときに”女”を出したくないし、出す必要もないと思っているのて?、その意思表示の
意味て?も、ハ?ンツスーツを履いています。
｢女らしさに欠ける｣｢フ?ライト?か?高く見える｣なんて言われて上等。私達の世代から社会を変えて
いきたいて?すね。
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