私の勤務先で「働き方改革」の効果が見られません。
未だに下記の通りの事をしています。
?@有給休暇を誰も取っていない。
確か有給10日以上ある社員は1年以内に最低5日休む事となっています
が、未だに誰一人休むところを見ていません。また最近従業員は増え続け
ているのですが、各作業の専任者ばかりで、多能性がありません。
社員を休まさせない為にしか見えませんね。
?A有給休暇を取る際、責任者から理由を しつこく 聞かれる。
責任者は理由を聞く権利は無くなったはずですが、知らないのですか。
派遣社員に対しても しつこく 聞いてましたね。鬱陶しいですw
?B社員は「働き方改革」についての意識が全く無い。
これはとても酷い話です。私は派遣社員ですが、社員に「働き方改革」を
実施していますか？と質問したところ、「ん？何それ？」や「知っている
けど何もできない。」の回答でした。
いや〜引きましたw
知らないのであれば勉強すれば良いし、我慢して勤務しているのであれば責任者に申し出てみたら良いし、何も行動しないで愚痴ばっかり言う落ちこぼれな社員ばかりです。サラリーマンの勉強時間は1日平均6分みたいなので、仕方無いですね。条件が満たさないと罰金等が発生する為、しっかりと対策してほしいのですが、、、 責任者や社員が馬鹿な限りどうしようも無い ですw
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