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2008年09月の記事
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お休みの日のいろいろ
お休みの日ですが、今日はお仕事しています。朝から現在までＢＯＳＳと打ち合わせをしランチミーティング来期の計画なども話しました。大まかな方向性は決定しながら、詳細は煮詰める感じです。しっかりやります。と、今からラジオ出演です。ＦＭ福井 ボンカフェにて15：15くらいからトークします。今日はお休みの日なのでリラックスしながら、話します＾－＾ぜひお聞きくださいね。その後、また帰ってＫ氏と自己経営の電話ミーティングをし、夕方は、後輩の家で食事会です。充実した敬老の日を送ります＾－＾
2008/09/15
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豊かなセカンドライフ
敬老の日を明日の控えてますね。ショッピングセンターでは、敬老の日グッズがあふれていました。今年は、お花をプレゼントということで、きれいなお花を購入。とっても喜ばれました～＾－＾おじいちゃん83歳、おばあちゃん85歳元気におります。穏やかな日々を夫婦で過ごしているわけですが、今後も長生きしてほしいですね。ふと、豊かなセカンドライフを送るのには何が必要なのかなと考えました。まずは、1.健康第一ですね。昔の方は体が丈夫（福井ではカタイという）これがあっての豊かさでしょう。そのためにはメンテナンスですね。ちなみにうちの場合は、病院知らずという異名を持つくらい元気です～たぶん肉食ではなく野菜派なことも健康に繋がっているのでしょうね。自然のあふれた美味しい食事ですね。食事と規則正しい生活が大事だというのはいうまでもありません、、、。2.笑いがある家族ですね。この笑いが大事だと思います。ストレスも吹き飛ばすような生活が理想ですね。何気ないことに笑顔になれたり大声で笑えるというのは幸せですね。ちなみに、Ｇ家は昔からにぎやか！家族が多く、またおしゃべりな女性達、チビたちも多く話しに花が咲いています。豊かなセカンドライフには、笑いは欠かせないとワタクシ思っております。夜ならお酒もほしいところです（笑）3.生活に困らないそこそこのお金これは大事だと思います。現在リタイア後夫婦二人の標準世帯で最低限の生活を送るためには、24万円が必要といわれています。田舎暮らしの方はそんなにいらないといわれそうですね。うちはそうです（笑）どんな暮らしがしたいかにも寄りますね。でも都会の方などは、1世帯辺り豊かな老後夫婦二人で38万円必要とも！年金でもらえる金額は人それぞれ違うにせよ、かなり自己負担きつそうですね。最後に、豊かなセカンドライフに必要なもの4.生きがい、やりがいのある趣味と仲間でしょうか。笑顔で豊かなセカンドライフを送っている方を見ますと皆さんこの部分が充実しております。そして楽しいのですが、学びのある趣味、深さのある趣味が私は理想です。探究心を生涯もっていたいと思います。知っていくこ、発見していくことはワクワク感に繋がりますよね。いくつになってもそういう気持ちはもっていたいと思ってます！そして、それを分かち合う仲間など必要なのでないかと思います。自分たちの豊かなセカンドライフを想像しながら、今は目の前のことがんばります！
2008/09/14
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マネースクール 46クラス目
マネースクール46クラス目。こちらも2003年から続けています。今回ご参加の皆様も土曜日の午後一番という貴重なお時間を投資いただきありがとうございます！！本当に福井でこういった勉強熱心なお客様とつながりを持てることに感謝します。卒業生は、500名を越える現在ですが、お客様の成長の著しく成長記録も楽しみ♪お客様成長記録アップしています。益々投資教育の必要性は高くなります。マネースクールのご感想をアップします。*ファインナンシャルプランニングの考え方・知識を 得られたこと。*現状を認識することが大事。*お金が貯まる人=堅実*セミナー当初に受講者の目的意識を明確にしたこと。*投資をスタートしたら長くやる覚悟を持つこと*ポイントを押さえた解説なので分かりやすい*事例を話していただき説得力があった*目標の立て方今までみなかった部分にしっかり光を あてて客観的に見ることの大切さを改めて理解できた。*世界のお金は日々変動している。いろんなものに税金がかかってくる*ゴールを決めないといけないことこういった意識を持ってくださった受講者の皆さまに感謝しますし、次週もがんばっていきましょう！！まずは、キャッシュフロー（お金の流れを把握する）バランスシート（今の財産を把握する）を実践してみてくださいね。きっと見えてくるものがあります！
2008/09/13
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自己経営社員セミナーで思うこと
6期生とともに過ごした3日間も終わりました。今回のクラスも個性的で、かつ素直な方々の集まりです。私はこのセミナーを通して本当に素直さが大事だと感じます。素直さとはいったん受け止めること。素直さとは自分の至らなさを認めること。素直さとは可能性なんだ！そう思っています。自己経営の受講者の悩みはいろいろですが、『自分の将来こと』『会社の中の人間関係』『リーダーとして人格形成』などです。皆さん悩みはたくさんあります。ただ、その悩みを相談できないケースも多く、経営者や同僚に話しができないという人も少なくない。だから、セミナーではそういったことを受講者同士で共有したり、私達にいったん投げてもらったりします。自己開示を中心に最初は進めます。そこから、その悩み=課題点を前向きにとらえ、どうしたら解決できる『行動』をするかを考えてもらいます。一回目は自分自身と向き合い会社のこと、働くということを考える時間をたくさんとります。そういう時間を持つというのは受講者にとって新鮮かつ必要で重要な時間のようで、本当に真剣に考え抜いてくれます。自分で『気づく』という時間を持ち、自分が変わらないといけない！という気持ちになると、行動に落とせます。まずは意識変革。このことがいかに重要かを今回もまた受講者から学びました。同時に自分はどうか？慢心ではなく素直な心でやっているだろうか？周りに貢献しているだろうか？人間性に磨きをかけているだろうか？など自分に問いかけたりする時間でした。この連休に自分のチャレンジシートやミッション会社のミッションや心伝を読み返し、7つの習慣を再読してみようとおもいました。受講者に負けないように、自分に負けないように、そしてさらに人間性を高められるようにしたいです。自分と向き合う時間皆さんは持っていますか？
2008/09/12
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自己経営社員セミナー 6期生
自己経営社員セミナー6期生。2006年スタートで、今年で2年目。ＵＣＦの社風を教材にスタートした人材育成コンサルセミナー。ただ今 自己経営社員セミナー6期生の皆さんと初回1回目の2泊3日の研修中です。場所は、北潟湖搬荘です。（新しくなり心機一転です＾－＾）今回の参加者の年齢層は、２３歳～４５歳と幅広く、でも皆さんしっかり素直に学ばれております。この出逢いを大切にしたいと思っています。自己経営社員セミナーにでてこられる受講者の皆さんと昨晩しっかり面談をさせていただきました。素直に、お話いただけたんですよね。今までの境遇や自分の乗り越えれなかったこと。そして今の仕事環境や自分の思っていること。まずは吐き出してもらうこと。そしてそれにどう取り組んでいくのかを投げかけること。私の役割だと思っています。でもここまで自己開示をしてくださるので、どうしたら受講者自身に気づいてもらえるのか？まだまだ未熟ですが、一生懸命積極的な傾聴と厳しくの温かい意見を投げるように心がけております。（厳しい意見も愛情込めて＾－＾）本当にこころから応援したい自分にできることでサポートしたいと思いが強くなりました。そしてもうひとつこころがけていることは、この研修に参加させていただいている社長様の想いです。社長様たちの想いや大変さや期待をつたえていくのも役割だと思っています。そして、自分の会社のことをもっともっと考え、愛して、そして自分の影響の輪を広げながら社風をつくりあげるその過程のお手伝いをしたいと思います。どんどん同じ会社さんからの参加者がふえ過去の参加者の話でき、楽しい時間です。こうやって少しづつですが、自己経営の輪が広がっていくことを誇りに思います。明日もがんばります！
2008/09/11
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ＭＩＣＨＩ
毎日書いている、ＵＣＦドリーマー達によるＭＩＣＨＩです。ＭＩＣＨＩは平成6年からなので、かれこれ14年間続いています。自分ごとながら・・・すごいぜと感動。この継続は恐るべし。最近、また冊子にしようという話題になっています。このＭＩＣＨＩは、日ごろ仕事を通して感じたことをまとめております。きっかけはＢＯＳＳです＾－＾お客様に向けて何か発信したらどうかということでした。正直最初はけっこう大変でした。。。大変なんですが、書いているといくつかのメリットに気がつきます。1.文章力がつく（皆表現力が確実にアップ）2.同僚が何を考えているか気づける（共有化、社風づくり）3.お客様、同僚、上司、後輩への 感謝の気持ちであふれてる。（ＵＣＦで働ける喜び）4.何の働くのか？を整理できる。（自分と向き合う時間を持てる）5.周りによい影響を広げられる（毎月お客さまにＦＡＸ通信）こういった効果があるのではないかと思います。これもＵＣＦのひとつの社風作りであり、たぶん永遠に続けると思います。
2008/09/10
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ＮＩＳＣＯのこと
私達は、ＩＦＡ事業をしているのですが、そのビジネスのお手伝いをしていただいているのが、日本インベスターズ証券(以下ＮＩＳＣＯ）証券会社と名乗っていますが、実は、日本に正しい金融商品の使い方を伝授したいと投資教育に燃える高い志をもたれた会社です。日本で始めて投資信託専門の証券会社のＮＩＳＣＯ。NISCOは、お客様と同じ方向を向き、お客様の利益を最優先した“純粋に中立的な提案”をする会社です。その理念に私達は感銘しお仕事をさせていただいています。今思えば、ＮＩＳＣＯでなければ、私達はこのＩＦＡ事業の基盤ができなかったし、正しい金融商品の使い方も知らなかったかもしれない。投資教育を全面にという私達のやり方ともリンクし、相乗効果を今後も出していけよう私達もがんばります。ＮＩＳＣＯのＨＰは勉強になりますので、ご興味がある方はこちらをどうぞ。資産運用講座も面白いです！そして、日本インベスタース証券の専務の上地先生が出された本は必見です！！投資の初心者のみならず、投資に自信がある方もぜひご一読くださいね。
2008/09/09
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ＯＮＷＡＲＤ ファイナンシャルレポート
かれこれ、今年で9年目のファイナンシャルレポート。ＯＮＷＡＲＤを書いています。今月は、こちらです。これを今回さらにバージョンアップを考えております。まだ思案中ですが、ＦＰとしても実力アップしたいので、がんばって書き溜めたいと思います。投資関係者には毎月郵送で送れるよう分かりやすく一歩先の情報と考えております。新サービスも現在いろいろ考えております。お客様がどんなことを欲しているのか？お客様が何をしたら喜んでくれるのか。常に自分の意識の中に持っていたいと思っています。
2008/09/08
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ランチ＆トーゴ
今日はゆっくりしようと、仕事は全面休止。親友達とランチにお出かけで、ランチタイム。ちょいと福井ではおいしいイタリアンのタルティーナへ。ランチはお変わり自由の焼きたてのパンもあり、すごく美味しくて、食いしん坊の私達にはＧＯＯＤ！かしまし娘といわれている私達ですが、食べて、しゃべり、楽しい時間過ごしました。店内は女性が多く、やはり女性市場です。その後、トーゴ君に会いにＫの家直行！ご飯を食べさせたり、あやしたりしながら、一緒に遊んだ日曜日でした。父親のＢ氏が、ギターを片手にトーゴのために自作の歌を作っていて素敵！子守唄代わりに聞かせてましたです。日曜日はしっかり充電し、明日からの一週間に備えます♪
2008/09/07
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第二の領域 手紙
フォローアップも無事終了し、Ｎ氏も無事東京へ。いつもご協力ありがとうございます。という意味も込めて久しぶりにお手紙をしたためました。とある方のことも気になってその方にもお手紙を・・・久しぶりに書きましたが手紙っていいなぁと思いました。どちらかというとハガキ派の私ですが、お手紙を書く習慣がほしいと思っていますが、そのためには、時間を確保！が再優先。7つの習慣でいう『手紙を書く』は、第二の領域つまり、重要であるが緊急性がないという領域。でもこれをやることで自分のミッション価値観に基づいて行動できる。心を込めて書いた手紙がゆっくりと相手に届くのが、なんとなくこの気ぜわしいスピードの時代に、とっても温かい必要なことのようで、改めて手紙の大切さを感じております。
2008/09/06
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フォローアップ研修
日本インベスターズ証券で投資信託をご購入の皆様に対して年に2回開催するフォローアップ研修。今回も3部にわけ開催し、約40名の皆様お疲れ様でした。熱心な受講にどんどん成長されますね。お目にかかれなかった皆様は残念でしたが、次回は2月に予定しておりますので宜しくお願い致します。今回フォローアップに参加した皆様のご感想は、このまま分散投資を続ければいいのだと安心しました。積立はこのまま長期でやることでこそ意味があることが分かった。ファンドが下がり不安におもっていましたが、やっていることに間違いはないということが分かりほっとしました。というご意見が多かったです。ありがとうございます。ドルコスト平均法で積立をする意味や長期分散投資の意味を改めて思い出していただき、こういうときにこそ狼狽をしないことを皆様学ばれたようでした。人は投資において合理的な判断ができない・・・願ってもない選択肢を与えられたら投資の場合は、儲けが少ないほうを選び、嬉しくない選択肢は、損の大きな方を選ぶ。人間が持つ『損失回避』の心理が働くから、投資は上がっても下がっても不安になりいくら考えても納得して買えない、売れない。であれば、やることは1つです。再度目的と目標のご確認をいただき、それに向かってお金に働いてもらう『仕組み』をつくって賢明な投資を。そして、単年度決算ではなく5年10年先を見据えて下落をチャンスに変えられる積立（ドルコスト平均法）を使い、また一括投資は長期分散国際投資です。
2008/09/05
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法律
保険会社のコンプラは以前から厳しくなっているが、世の中の動きとして仕方がないでしょう。金融商品販売等に関する法律（金融商品販売法）この法律は金融サービスの利用者の保護を図る目的。重要事項の説明義務や断定的判断の提供等の禁止金融商品販売業者等の損害賠償責任、勧誘方針の策定・公表があります。むずかしい言葉が並びますね（汗）そして消費者契約法により消費者の利益保護を図り、国民生活の安定向上と国民経済の健全な発展に寄与することを目的にしているようです。しかし、どんなに法律ができようといつでも真摯にお客様に向かうことが大事なんだろうと思います。そして消費者側も法律に守られるばかりではなく勉強が必要なんだと思います。自立型ゲスト（顧客）の創造が必要な時代に突入しています。私達が提供できる専門家としての価値が問われます。
2008/09/04
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ゆいごん
相続の仕事をしていると相続対策で一番に考えてほしいのはこの遺言です。本日数時間遺言のお話をしておりました。まだまだお元気とはいえ、85歳の方に遺言の話をするのはちょっと気持ち沈みましたが・・・。でも遺された人が幸せになるためにやはり遺言をしっかり書くことが専門家として話すべきことだと思いお話していました。よい方向へいくようにしかっりと進めていこうと思います。そして遺言があることにより幸せな気持ちになる人たちもいることを自分自身経験しているので、遺言を書くときは、財産わけのみならず自分が伝えたいことを書きのこしていくのがよいと思うし、親子の間ではこの遺言の話しは実にしにくいものだと思うので、専門家を間にいれて話を進めるが一番ベストだと思います。
2008/09/03
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講演フィードバック
うちのＢＯＳＳが滋賀ダイハツの後藤会長のお話をお聞きし、ドリーマーにフィードバック。なるほどと学びありで、まとめたものを掲載。1.何よりも健康第一 （そうですね～健康じゃなきゃなんもできんです、はい）2.早く出勤 （ＵＣＦは皆実は朝が早いです！）3.志を立てよ4.活気、元気、覇気 これがないのは最悪 あいさつは先手必勝 声は大きく ありがとうは魔法の言葉5.危険にのぞめ6.勉強してこそ上をたてる7.手紙を書け8.挨拶をすると自分がひかる9.若さこそ魅力（これは年齢ではなく、年齢関係なく若さは必要）10.能力も大事、人柄も大事。 でもやはり人柄である。11.自分の分をわきまえよ いつも謙虚に！というありがたいお言葉ばかり。やはり成功する人はこういった当たり前のようなことを当たり前ではない姿勢でやっているんだと思います。早速できることから開始。手紙は久しぶりに書いております＾－＾ＢＯＳＳの講演フィードバックに感謝です。
2008/09/02
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時間をかけて育てたもの
9月に入りましたね。秋風を感じてさわやかですね。日中は涼しいですがね。今日は全体会議がありました。今日の学びですがＢＯＳＳがＨＯＮＤＡ藤沢の話を元に話をしました。効率を追求していくことは、仕事をすることにおいて最低限のこと。ただし、そこからは差別化は生まれない。効率の追求は、同質化につながる。『非効率化の追求』つまり『時間をかけて育てたもの』に差別化が生まれ、そこに価値が宿りブランド構築に繋がる。時間をかけて育てているものＵＣＦ流のサービスがいろいろあります。苦しいけどがんばり時です。時間をかけなければ育たないものはたくさんあり、それが大事。途中であきらめずに前に進むのみです。通常、組織の中で、位が上にいけばいくほど、スピード感覚は早くならないといけないといわれています。もう少しいろなスピードあげないとです。がんばりましょう。
2008/09/01
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