愛ことば･心の散歩路

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2018/09/21

^-^◆　大事な成長期の君への手紙

(30)

テーマ：自分らしい生き方・お仕事(37620)

カテゴリ：人を育てる

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^-^◆　大事な成長期の君への手紙

　全く初対面の人間同志が、
相手を理解しようとする時ですが…………、
相手が黙っている場合……、なかなか掴みにくいものです……。
当然ですね…………。

　黙っている相手に対しては、
その一挙手一投足、
立ち居振舞いをじっと観察するしかありません。
時には、何らかの刺激を与えて反応を見たり、
彼を良く知る人に聞いたりするということになりますね……。

　逆に、相手が喋ったり意思表示をしてくれると、
それだけ理解は早くなります。そして、理解が進んでいくと、
色々と多面的な面が見えてきますから、
評価も単一的では無くなってきます。

　つまり「良い社員だ」とか、
「なかなか、よくやっている」とか、
「優秀だ」等と単発的に言われている間は、
殆ど相手はこちらを深く見ていないという事になるわけです。

　複合的に構造的に、又、立体的に理解されてこそ、
ビジネスのパートナーとして、
互いに厳しい仕事も進められると思います。

　しかし評価には当然“批判”も含まれるわけですから、
それを怖がる人もいます。そして、相手から、
あまり知られないようにしようとする場合があります……。
読まれない様にすると言った方が、より適切でしょうかね。

　でも、我々のような仕事の人間にとって、
このような方法は、あまり勧められませんね。
消極的過ぎませんか……？

特に、若いうちに、あんまりこれをやると俗にいうところの、
「チェック＆バランス」が効きにくくなって、
その人の成長が阻害される面がありますからね。

　人には百点満点の人なんていないし、相手の理解の仕方は、
それぞれに異なりますから、まぁ、６勝４敗以上で行ってりゃ、
上々じゃないでしょうか……。

　一方、積極的に発言する人の中で、
君のように、もっと進んで積極的に周辺や特定の人を評価したり
激論を戦わせたりしますと周りからの君に対する理解は、
一層進みます。

　君がする、判断や評価の基準や、好き嫌いが、
他人により見えるわけですから当然のことですよね……。
そして先程も言ったように、理解が進むという事は、
判定もされるという事で、

「彼は、…………の面で素晴らしく、
　…………の面は、非常に良く努力していて、
　……の面については、苦手なようだ…………」といった、
複合的な、個人の認識に変わっていきます。

　深まっていく……と言った方が良いでしょうかね。
これは、悪いことではありませんよね。

　特に経験の浅い若い人達にとっては、
成長の過程で避けて通れるものではないし、
逆に、避けるより、挑戦していった方が、視野も広がり、
識見も深まり、肝も据わってくるわけですから、
心広く考えた方が良いでしょう。

　又、我々は、コンピュータを中心とした分野の専門家ですから
時として、視野が狭いと見られがちな面があります。
実際に、現業部門の人に比べたら、狭い面もありますしね……。

　さぁ、我々が、昔から宿命的に有している『３Ｋ』
つまり「好奇心」「向上心」「研究心」を大いに生かして、
視野を広くしながら、
『否定も』『肯定も』一辺、グルリと飲み込んで、
かくなる上に、色々な角度からものを考えるように
お互い努力しましょう。

今日は、この位にします…………。

そのうち、ゆっくり飲みながら話をしたいものですネ。(^。^)

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