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まずは週初めにNPO主催でメンタルヘルスのセミナー
参加者はさすが、みなさんとてもまじめでちゃんと聞いてくれました。
過去にうつ病にかかったことがある人は?
電通事件(初の過労死で企業に安全配慮義務が問われた)の損害賠償額は?
こんな感じで前半は基礎知識を・・・
後半は私が、じゃあ事業所ではどう取り組むの?ということを話しました。
わたしはどうも、上品にしゃべるということは苦手なので、
★愛嬌
★楽しく
★お話しながら
まあ、3枚目路線です。
カリスマ経営者・管理者とならなくっても、せめて
ストレッサー(ストレスの原因)経営者・管理者にならないでおこう!
なーんて・・叫んでました・・・
あ、けっこう日頃から思っているコト(自分もふくめて・・)
参加者は経営者、同業者、管理職・社員、労働組合方などなど
お話を聞いていると経営者の方以上に、管理職、社員の方の出席者の方が、
「トップにわかってもらいたい!」という情熱はありそうでした。