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2010.01.18

マクドナルド社員の過労死認定。

(2)

テーマ：仕事しごとシゴト(24958)

カテゴリ：仕事関連

全企業がそうでないんでしょうけど、やはり以下の記事を見ると現実のサービス業というのは如何に大変か伺えますね・・・。お気の毒なのはやはり亡くなった方。２５歳って転職とかは考えられなかったのでしょうか？？？

或いは本人が気がつかぬうちにワーカホリック状態になっていたのかもしれませんね。

如何せん僕も店舗を任されるようなサービス業だっただけに、人事とは思えません。それにしてもPC導入とかどんどん機材は便利になっているのに何故仕事量は新機材が導入されるたびに増加するのでしょうか？？？

うちの会社もPCが導入されてからのほうが、明らかに書類と事務作業が増えたのを覚えております。何だか七転八倒ですね・・・。亡くなられた方のご冥福をお祈りいたします。

残業月８０時間、マクドナルド社員の過労死認定
1月18日21時14分配信読売新聞

　日本マクドナルド（東京）に勤務していた長男（当時２５歳）が急性心機能不全で死亡したのは過重な業務が原因として、母親が、遺族補償給付などを支給しない処分を取り消すよう国に求めた訴訟の判決が１８日、東京地裁であった。

　渡辺弘裁判長は、「業務の過重な負担により病気を発症し死亡した」と述べて労災を認定し、不支給処分を取り消した。

　判決によると、長男は１９９９年４月に同社に入社し、２０００年６月から、川崎市内の店舗に勤務。同年１１月７日正午から翌８日午前５時半まで働いた後、正午に再び出勤したが間もなく倒れ、死亡した。

　判決は、「同社の業務形態は深夜勤務を含む不規則なもので、正社員はサービス残業が常態化していた」と指摘。病気を発症するまでの６か月間で、自宅でのパソコン作業も含め時間外労働が８０時間を超えた月が相当あったと認定した。 .最終更新:1月18日21時14分

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Last updated 2010.01.19 03:42:53
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■コメント

サービス残業

tomotomotantan6705 さん

セラフィームさんこんにちは。僕も以前勤めていた会社では、少なくとも週25時間、月100時間はサービス残業していましたよ。多分この積み重ねが今の事態を招いたとおもっています。会社に対しては、本来自己都合退職だったのを、会社都合に変えるよう要求しましたが、最終的に自己都合で、退職金を上乗せするという形で決着しました。今後の失業保険の時には不利なんですけどね。マックは以前も労働問題が持ち上がりましたよね。企業としては有名でも、裏に回ると酷い労働環境ということもありますよね。会社選びなんてこれからどんどん厳しくなるでしょうが、最低限の人権を確保してくれる会社に就職したいものです。 (2010.01.20 11:31:57)

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Re:サービス残業(01/18)

セラフィームさん

tomotomotantan6705さん、こんばんわ！！！退社時の状況の体調ってどんな感じだったのでしょう？些か不謹慎ではあるかもしれませんが、退社する事でのタイミング自体非常に上手く進められたかと思います。僕も会社都合を提示しましたが、結局退職金もなしに放り出された格好です。私も勤務歴が長かった分、私もtomotomoさんのようにもう少しゴネれば良かったと思っていますが、退職する夏場の状況も電話するだけでも結構精神的なダメージがでかかったので、結局辛くなり私も自己都合退職という形を取りました。（勿論、失業保険が不利になることは知っていたのですが・・・。）
その後暫くしてからも、それまでの残業代に関しての事で裁判等も考えましたが、病状がかなり深刻で加えてまた嫌なストレスを抱き込みたくなかったので泣き寝入りみたいな形ですかね・・・。
ただ、鬱系の病気の方の中には、過剰なパワハラやセクハラを受けられてトラウマになった方もいるわけですから、考えようによっては僕は運のいいほうだったかもしれません。

(2010.01.20 17:53:50)

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