成果指標と取り組み指標
企業では，『実行成果指標』（ＫＧＩ）と『実行管理指標』（ＫＰＩ）と呼んでいる。
『成果指標』は，どんな成果を上げたかである。
『取り組み指標』は，どのように取り組んだかである。
先生たちの評価の場合，成果を評価することよりも，取り組みを評価することのほうが多いように思います。
生徒たちがどうなったかよりも，どのような教育活動を行ったかが話題になる。
教育の成果は分かりにくい。１年間の変化がはっきりとわかることは少ない。そして，成果が分かる前に異動していく先生がいる。
『学校の説明責任』を果たすことを考えれば『成果指標』を明確にしなきゃね。
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