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2008年10月22日
カテゴリ： カテゴリ未分類
「尊敬される有能なリーダーをつくる口癖授業」
メルマガのプレゼントに応募して、いただくことができました。
ありがとうございます！
マサコさんのＨＰ
http://homepage2.nifty.com/oneself2001/
韓国語版を途中まで読んでから日本語版を読んで驚いた！
全然空気が違う。
日本語版は「そういう上司は困るよね？」と部下目線にもなりつつ、かなりフランクな会話調だけど
固い感じ。（授業だから？）
日本語版で「私たち日本人は」となっているところは、韓国語版では「私たち」か「私たち韓国人は」となってたり、女子社員がヘヨンさんになっていたり、何行かにわたる説明や例えがつけくわえられていたり、逆にはぶいていたり、章の順番を入れ替えていたり、これは「翻訳+編集」なのね！
これは文芸書ではなく実用書なので、翻訳の正確さよりも韓国人における実用性に重きを置いたんだろうな。
実用書の翻訳本を読んだのは初めてなので、衝撃＆感心しました。
内容もおもしろいので、じっくり読んでみます。勉強になりそうです
裏表紙の推薦文
この本には社会生活でおこりえる50の状況にたいする賢明な対処法がつまっている。また多様なコーチング現場での著者の経験があますところなく語られている実用指針書だ。
NLPを基本にマンガが添えられていて、わかりやすく、どこででも気軽に読むことができる。
コーチングにぴったりのNLPを積極的に活用すれば尊敬されるリーダーになることができるだろう。
韓国コーチング学会副会長・韓国NLP研究所長 シム・キョジュン
既存のコーチングと異なり、もっと進化したコーチング技法が具体的な状況に適用された点が何よりも目を引く。西洋の文化ではなく東洋の文化に適合した助言が大きな助けになるだろう。
この本には職場での葛藤を超えてシナジーに行きつく対話の技術、生きる知恵がぎっしりつまっている。
ナウコーチング代表、「1250℃ 最高の私に会おう」の著者 キム・ポムジン
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Re:尊敬される有能なリーダーをつくる口癖授業(10/22)
Maki306 さん
上司と部下の関係^o^
特別で複雑な人間関係だと思います~!~
日本で面白いのが・・・
会社を辞めてからもその関係が続くところです""
～～～それから～～～最近はいたって元気です～～～
今浅草で施術院を開いています～*^v^*～ (2008年10月22日 18時29分24秒)
特別で複雑な人間関係だと思います~!~
日本で面白いのが・・・
会社を辞めてからもその関係が続くところです""
～～～それから～～～最近はいたって元気です～～～
今浅草で施術院を開いています～*^v^*～ (2008年10月22日 18時29分24秒)
Maki306さん
uminara。
さん
会社をやめてもつづくのですか！
そういえば私はつづいてないけど、父親はつづいてるなあ。いいことですよね♪
浅草に引っ越しされたのですか！
ますます発展されるようお祈りしてますね＾＾ (2008年10月24日 10時24分26秒)
そういえば私はつづいてないけど、父親はつづいてるなあ。いいことですよね♪
浅草に引っ越しされたのですか！
ますます発展されるようお祈りしてますね＾＾ (2008年10月24日 10時24分26秒)
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