2008/04/15
カテゴリ： 気づき
経営者と従業員の問題意識が同じであれば、大変結構なことである。
だが、そういう経営体は珍しい。
改善点を提案する。
それは、主として従業員に向けられる。
しかし、経営者自身の問題であることも多い。
直接言って、行動に移せる人は、そこでほぼ解決する。
問題は、自分のことという認識がない人に、気付かせることである。
だが、そういう経営体は珍しい。
改善点を提案する。
それは、主として従業員に向けられる。
しかし、経営者自身の問題であることも多い。
直接言って、行動に移せる人は、そこでほぼ解決する。
問題は、自分のことという認識がない人に、気付かせることである。
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