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2006.12.27
テーマ： 仕事しごとシゴト(25205)
カテゴリ： Ｄａｙｓ
鬱や、体のだるさだとかをひきずりながら、
肉体的にも、精神的にも耐え続けてきた、
今の仕事先も、
来年の３月で、ちょうど４年になります。
2002年3月に始めてから・・・なので、
年末を迎えるのは、４度目。
バイトしては、結構長めですよね？
でも、
順調に進む中、
再スタートを迎えようと、している中で、
本当に、よく頑張ってこれたと、自分自身でも思ってしまいます。
それと同時に、
今の仕事に対して、
責任者である上司からのバックアップがあまりにもなさすぎる現状に、
とても、ストレスを感じてしまう毎日。
私はそれでも、週の半分か、それ以下、責任者代理として、
働いてきていますが、
もう一人の責任者代理の人は、
もっともっと、ストレスを感じてしまっているんだろうな。
上に対する怒りが、はかり知れないです。
昨日、高熱を出して、寝込んだのは、
今の会社のせいだと思ってます。
連日に続く、責任の重さだとか、
働くメンバー、バイト・パートなどの人間関係に振り回されて、
完治には至らず。
言い出したら、キリがないくらい、
ストレスはいっぱいあります。
でも、まぁ、良く考えれば、
この経験というのは、今後、また現れるであろうストレスに対しての、
抗体ともなるし、
良く言えば良いものになるのだろうけれど、
今は、責任者に対する不信感がかなり大きく、
前にも、不信感がつのりつのって、ぶちまけたことはあるのですが、
相手が、年齢は上なのに、精神年齢も下の人だから、
話し合い自体も、こっちが、折れなければ、話が平行線のまま。
話がつかないから、結局、私が悪いってことで、強制終了させましたが、
なんとも、後味の悪い話合いでした。
だから、不信感があっても、言ったら、言ったで、向こうも怒り出すので、
たぶん、こっちの怒りを受け止められるような器にはなってないので、
我慢我慢で。
責任者代理に完全になってしまう件で話をしてきたときも、
断ってもいいということも言ってましたが、
仕事量とか考えた上で、他に誰ができるっていうの？
という感じで、
「別にいいですよ」
という感じで返答したけれど、
「本当にいいんですか？」
って聞いてきて。
この話をすると、胸が痛むのですが、
現状を見て、
他にいないじゃないですか。
現状を見て、
今までの責任者の仕事ぶりを見てきている私にとっては、
逆に、そこで断ったら、
他の人に、その辛さだとか、重さだとかを背負わせることはできない。
自分より、後に入ってきた人に、
重い荷物。
辛くて苦しいもの。
それを渡すことはできない。
そんなこと、普通はできないよ。
って思ってしまったんですよね。
今まで、その地位にいた人が、何人も辛そうな顔をしているのを
見てきたし、辞めていった人も見ているし。
自分の安全を考えてもいいのかもしれないけれど、
他の人に渡して、
自分が楽しようなんてできないって思ったし、
すでに、そういう気持ちもあったから、
自分にできることは、自分でしようって思ってた。
今の責任者になった時も、
本当にこの人は情けない人間だな。
と思いつつ、自分なりにフォローを入れてきたつもりだったけど、
それもそんなに届いてなかったみたいだし、
それで、先日、上の人間が、何ヶ月ぶりかに、来て、
普通に談話してるときに、
うちの会社はデカくなった。
とか、
社員も多くなったとか。
そのときは、すごいですね～
大きくなったんですね～
って言いながら、話をしていたけれど、
いくら規模が大きくなったからって、
一つ一つの店舗がしっかりとしたものでなければ、
意味がないじゃない。
って本当、思った。
社員が一人もいないのに、
社員が、丸投げしてる店舗があるというのに、
お客様のクレームを責任者代理とは言え、バイトに対応させるような
そんな会社、いくら大きくなっても、
中身が空っぽだよ。
って本当、思ってしまいました。
株式会社らしいけど、
こんな会社の株買ってる人にも失礼だし、
お客様自体にも失礼だし、
こんな状態の現場が一つでもあるのに、
店舗が大きくなったとか、
人数が多くなったとか、
本当、馬鹿気ているとしか、言いようがない。
現場自体が、手薄になってるのに、
接客調査とかの人は本社から来ていて、
本当に大切な部分だとか、大事なところでは、本社の人間をよこさない。
今の責任者が代わるときだって、
新しい人を雇って、その人が辞めてしまったなら、
どうして、本社から、別の人間をよこさないのよ？
本当に、言い出したら、キリがなくて、
でも、そんなこと、今の責任者に言っても、
何も変わらなくて。
私が客だったら、本社にクレームメール送ってるけど、
どうせ、対応策なんて言ったら、当事者とか、その現場の人間に、
きつく言うだけで終わってしまうだろうし。
そんなんじゃ、解決にもならない。
考えるだけで、頭が痛くなってくる。
一昨日から引き始めた風邪。
昨日は、今までにないほどの高熱を出して、
明日から、また出勤なのですが、
休みか、遅刻か、早退か、できないか、
聞いてみたけれど、
返事が遅くて、
また連絡するって言ってくれた癖に、
電話もメールもなくて、
こっちから、電話をかけて、思い出したらしくて、
１２時からの出勤だったのですが、
１４時からお願いします。
だって。
昨日送ったメールも、返ってきてないし、
いくら、別の店舗で、手いっぱいとはいえ、
もう、本当、酷すぎる。
友達に愚痴ったときに、
もう、休んじゃっていいよ
って言われたけれど、
責任者のいない、その現場は、もう、既に私の現場。
私がいなければ、他のどこかで被害が出る。
それを対応するのは誰？
結局、今は、自分とか、もう一人の責任者代理のコなんだよ。
あの人は、もう、この現場を手投げしてるもの。
もういい。
来年の２月には、アロマの資格の試験を受けて、
他のところに就職するから。
ただ、気がかりなのが、
私の後を継ぐ人がいないと、
もう一人の責任者代理が苦しむ。
だから、私は、今年の９月とか１０月とかから、
辞める意向を伝えていて、
それまでには、代わりを見つけてくださいね。
って言ってあるのに。
私は辞められるのだろうか。
というか、責任者は、このことをちゃんと覚えているだろうか。
いつまでも私は、この現場にはいないってこと、
ちゃんとわかってほしい。
私は、バイトなんだから。
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