パワーアシストロボット、医療機器のLAP　平野淳のブログ

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March 20, 2004

部下に気持ちよく仕事をやらせるには言い方があるだろ！

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今日も終電帰りだった。
休日出勤で一応午前１０：００に集合のはずだった。
ところが寝坊して、３０分以上遅れそうだったので、とりあえず先輩に電話をしておいた。

が、着いてびっくり！
誰もいない。。。
課長×２と主任×１が、集合は１０時だったはずなのに。。。
先輩（別の主任）は１０時に来ていて、手持ち無沙汰で待っていた。

キーマンの課長が来たのは昼も過ぎた１４時。
もう一人のキーマンの主任が来たのはなんと１５時近く。

よくそんなに「10時集合」とか嘘ばかりつけるものだ。
これで３度か４度目。「１０時集合」が守られた覚えは無い。

とどめは、もう一人の課長。
皆が打合せをしていて、自分は別の仕事を任され、それが終わったので帰ろうとした。
「終電に間に合わなくなるので帰ります」と言うと、
「明日も終わらなかったら泊まりだから！」だと。

自分の仕事はもう終わってて、他のメンバーができてないのを手伝ってあげているのに、その言い方はないだろ。(怒)
自分らは遅れて来ているくせに、まるでこっちが悪いような言い方！
こっちはちゃんと仕事を時間内に終わらせることを最優先に考えているんだ！
あの課長は時間の大事さと部下への仕事の任せ方が下手だ！
これでは部下のモチベーションは下がるだけ！

それをわかってない！

「申し訳ないけど手伝ってくれ」と頼まれるならやる気になる。
そんな初歩的なこともわからず、「何で俺より早く帰るんだ！」と考えているのが見え見え。
こうなりゃ絶対明日は帰る！
ふざけるな！

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