来年度は、副会長職を1名増員したい…
今までの不明確な人事を明確な方法で選びたい…

そんな内容なんだけれど、中々理解してもらえない。

それは、今まで知らないところで、勝手に人選がされていた為。
支部長を始め一般の理事たちは、選出方法すら知らなかったのだ

だって、私だって副会長職を受けてから、いい加減だったことを知ったんだもん
それを、明確にしたかったんだ　

でもね、人事案件を、今頃動き出すことが、根本的に遅いのだ。
だから、理解する時間が欲しい支部長に対し、決めなければならない本部の体制にギクシャク…

最終的には、理解してもらえたけれど…

時間ギリギリに、Ｇパンの普段着で会場入りした会長。

議事の準備もしないで来て、説明は副会長に振る。
打合せも何もないのに、勝手に振ってくる。

『ご意見をお聞かせください。』の連発で、議決も取れない。
仕舞には、議決内容すら理解できなくなっている。

根本的に何かあれば、先生方が助けてくれると思っている態度に、本当に頭にきてしまった。

議題提案は、本部(執行）の仕事。
決定は、役員の仕事。
先生は、決まったことに添って動かす。
それが、わかっていないのよ

結局、ＰＴＡの答弁は私が全て行わなければいけないし…
最後まで決めなければいけないことは、放置してサッサと帰っちゃうし…
何なのよ