涙の新人研修＜その２＞

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2005年02月24日

今日は昨日の続き。

もしかしたら4月から自分の下につくかも知れない新人ちゃんの
あまりの非常識っぷりに頭を痛めた私は、
まずは資料作りから始める事にしました。

・・・とは言っても。
私だって今の会社は入社してやっと1年の平社員。
社会人経験も3年弱。

そもそもこれって私がやる仕事なのか？？

私は1人事務なので、毎日雑務に追われてます。

土日に家で作成（涙）

量はワードで7ページほど。
内容は
・内勤職の役割と心構え（まだ業務か事務か分からないので・・・）
・電話応対の大切さ
を中心に、マナーや心構えの大切さを懇々と訴えるモノ。
我ながらなかなか良い出来だけど・・・

果たして彼女に伝わるんだろうか？

若干の不安を抱えつつ研修初日を迎えました。

出社してみると、彼女は既に会社へ来ていました。
ふむふむ、早めに来るっていうのは、

・・・ん？

なんですか、その格好は！？

セーターに黒のパンツ。髪はゴムで高めのナナメ結び。
Ｇパンじゃなかったのはせめてもの救いだけど・・・
そのパンツ、明かにカジュアルパンツですよね？
おまけにスニーカーって・・・

ここは会社ですよ？？
しかもアナタは4月から、ここで社員として
働くんですよ～～～～！！！！

・・・(T_T)

とりあえず、研修資料を渡して読ませた後、ミーティング。
東京支社長と話し合った結果、
「・・・明日からスーツにしようか。」
と申し伝えました。
ドレスコードが分からない以上、無難に行くっていうのは
基本だと思うんですけど・・・
彼女にはその常識は通じなかったようです。

反省。

ミーティングでは、一通りの事を教えた後、
「周りの人が何をしているのか良く観察して、
　そこから色々盗んでね」
「電話応対も、周りの人がどう受け答えしてるか良く聞いて、
　それを真似していってね」
と伝えました。
もちろん、基本的な事は事細かに研修資料に書いてあります。

その後は、会社説明会で使う資料５００部のセット組。
確かにコレ、単純作業ですが、会社説明会で使う大切な物。
その意義もしっかり説明したはずなのですが・・・

「どう？」
と他の社員に訊かれた彼女。

「コレって、ネクラになりそうですよね～」

・・・言いたい事はそれだけですか(T_T)

初日はこのセット組だけで終わってしまい、
電話応対まではいきませんでした。
日報を書かせ
「お疲れ様～♪（・・・やっと解放される）」
と送り出し、恐る恐る日報を開くと・・・

(T_T)
何が書いてあるのか、意味不明。

まず相変わらずのギャル文字。
そして文章の接続詞とか漢字とかがめちゃくちゃで・・・

もしかして、作文から教えないとダメですか？？
大学出てるのに！？

（書いてたら本当に頭が痛くなってきたので、続く）

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ここまで読んでくれてありがとうございました。
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最終更新日 2005年02月25日 00時01分11秒
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■コメント

(T^T)ｳﾙｳﾙヾ(^^*)ナデナデ

ohana823 さん

大変そうだよねぇ
お友達じゃないんだから…トホホって思うよね
いるいるそういう子。
業務ができないから　「新人研修受けたよね？」と聞くと
普通に「新人研修は寝てました」とか私に言ってくるのよ…。

私も新人研修を経験したけれども準備する方が本当　
大変だよね。
今回の4月もちょっと怖いもの…。私。
いまだに　電話対応できない人がいたりするもんだから
先日電話にて　お名前伺って後でお店に行き
どれだけ大変なのかと　きっちり話してきました。

多分その子、敬語と謙譲語の違いとか区別できないかもしれないね。(T-T)
まりもさん！ﾌｧｲﾄｰｰ!( ﾟﾛﾟ)乂(ﾟﾛﾟ )ｲｯﾊﾟｰｰﾂ!!
私も　がんばりますっ！！ (2005年02月25日 15時07分40秒)

返事を書く

確かに・・・

ま　り　も　さん

去年の4月入社の新人の子達も普通に言ってますよ。
「新人研修寝てたよね～」とか
「○○ちゃんは寝てなくてエラかった！」
とか。
聞いてるだけで頭痛がしてきます・・・
これって、ジェネレーションギャップなんですかねぇ。

「友達じゃないんだよ！ここは会社なんだよ！」
っていうのは、うちの会社の営業も言ってました。
それを本人に向かって言ってくれって思うんですけど、
うちの会社は一匹狼型の人がほとんどで、
自分に害が無い限りは注意しないんですよね。
小さい会社のくせして
「みんなで新人を育てて行こう！」
っていう気が無いみたいです。。。とほほ。

ohanaさんのコメントはいつも本当に温かくて
とても励まされます。
ずっとご無沙汰しちゃってましたけど、
またよろしくお願いします♪ (2005年02月28日 23時36分42秒)

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