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2006年11月12日
テーマ： 小学生ママの日記(28167)
カテゴリ： 友達っていいわ
お久しぶりでございます。
子供の体調やら、学校行事やらでなかなか時間がございませんでした。
お久しぶりなのにこんな話を書くのもどうかと思いましたが、
ちょっと気になることがありましたので、今日はそれを書こうと思います。
ココを覗きに来てくださっている方の中でも多いと思います。
PTA活動に参加されている方。
私も今、広報部長をさせてもらっています。
「長」って名のつくの、嫌ですよねぇ。
なぜかというと確実に陰口をたたかれるからです。
こないだちょっと話した子供のクラスメイトのお母さん。
前にクラス委員をした時、スーパーで大きな声で悪口を言われたんだそうです。
何かクラスで決めなければならない事があったのでしょう。
その段取りをクラス委員で話し合おうということになったのだそうです。
でも４人いる委員のうち、実際に動くのはそのお母さんを含めて二人だけ。
仕方がないので他の方にも声をかけながらいろいろ決めたんだとか。
その結果が悪口でした。
悪口を言ったのが動かない委員のお母さん。
勝手にいろいろ決めて・・・と言われていたんだそう。
「なんだか怖くなってしまって・・・」
それからPTA活動からはできる限り手を引くことにしたんだとか。
私の友達でやはりPTAで「長」をしているお母さんがいます。
あるイベントを主催して、その反省をいろいろ聞いていました。
副会長さんが外部の方から聞いてきたという「反省点」を伝えていました。
次から次へと細かい点まで及ぶ「反省点」
なんだか認めるべき場所はないと言わんばかりでした。
その伝えてくれた副会長さんも納得できない様子で
「それならあなたが出るべきところに出て言ったほうが早いし、役員をしたほうがいい」
といったそうなのですが、それはできないんだそうです。
そのイベントを主催したお母さんは
「そういうのもありがたいご意見だから」と言っていましたが、なんだかなぁ。
なぜ、こんなことになるんでしょうか？
何もせずに不満を持った人の方がなぜ堂々としているのでしょうか？
もちろん反省するべき点はしなければなりません。
でも、その影には一生懸命してくれている人も存在するのです。
万人を満足させる企画などないはずです。
なのに、どうしてだか
「私が気に食わないことをするな」
という意見がまかり通ることになるのでしょうか？
私なりに考えてみたのですが、
一つはそういうちょっと自分勝手なご意見をお持ちの方は
声や言葉の調子が強いのです。
言われる立場になってしまう人はどうしてもそういうものを飲み込んでしまいます。
その結果「もう、しない」という結果を生むのではないでしょうか？
これの対策はひとつしかありません。
「気にしないこと」
これに尽きます。
そういう人もいるのだと、悪口込みで引き受けるしかありません。
私もそう思って引き受けています。
「文句を言いたい奴は言え。」
文句と意見は違います。
建設的な意見ならばありがたく頂きますが、文句ならば聞き流します。
ただ、ねぇ。
やっぱりそういう言葉が聞こえてくると凹みますね。
何がいけなかったのかな？と気にはなります。
もちろん、賞賛ばかりでは前進はないでしょうが、
もう少し思いやりと想像からくる言葉がほしいですね。
自分も気をつけたいところです。
それにしても、そこまで嫌な気持ちになってまでしなければならないのでしょうか？
答えはイエス。
だって、子供に直結する学校のことですもんね。
名を捨てて実をとる。
謙虚にいきましょ。
本を読もう
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子供の体調やら、学校行事やらでなかなか時間がございませんでした。
お久しぶりなのにこんな話を書くのもどうかと思いましたが、
ちょっと気になることがありましたので、今日はそれを書こうと思います。
ココを覗きに来てくださっている方の中でも多いと思います。
PTA活動に参加されている方。
私も今、広報部長をさせてもらっています。
「長」って名のつくの、嫌ですよねぇ。
なぜかというと確実に陰口をたたかれるからです。
こないだちょっと話した子供のクラスメイトのお母さん。
前にクラス委員をした時、スーパーで大きな声で悪口を言われたんだそうです。
何かクラスで決めなければならない事があったのでしょう。
その段取りをクラス委員で話し合おうということになったのだそうです。
でも４人いる委員のうち、実際に動くのはそのお母さんを含めて二人だけ。
仕方がないので他の方にも声をかけながらいろいろ決めたんだとか。
その結果が悪口でした。
悪口を言ったのが動かない委員のお母さん。
勝手にいろいろ決めて・・・と言われていたんだそう。
「なんだか怖くなってしまって・・・」
それからPTA活動からはできる限り手を引くことにしたんだとか。
私の友達でやはりPTAで「長」をしているお母さんがいます。
あるイベントを主催して、その反省をいろいろ聞いていました。
副会長さんが外部の方から聞いてきたという「反省点」を伝えていました。
次から次へと細かい点まで及ぶ「反省点」
なんだか認めるべき場所はないと言わんばかりでした。
その伝えてくれた副会長さんも納得できない様子で
「それならあなたが出るべきところに出て言ったほうが早いし、役員をしたほうがいい」
といったそうなのですが、それはできないんだそうです。
そのイベントを主催したお母さんは
「そういうのもありがたいご意見だから」と言っていましたが、なんだかなぁ。
なぜ、こんなことになるんでしょうか？
何もせずに不満を持った人の方がなぜ堂々としているのでしょうか？
もちろん反省するべき点はしなければなりません。
でも、その影には一生懸命してくれている人も存在するのです。
万人を満足させる企画などないはずです。
なのに、どうしてだか
「私が気に食わないことをするな」
という意見がまかり通ることになるのでしょうか？
私なりに考えてみたのですが、
一つはそういうちょっと自分勝手なご意見をお持ちの方は
声や言葉の調子が強いのです。
言われる立場になってしまう人はどうしてもそういうものを飲み込んでしまいます。
その結果「もう、しない」という結果を生むのではないでしょうか？
これの対策はひとつしかありません。
「気にしないこと」
これに尽きます。
そういう人もいるのだと、悪口込みで引き受けるしかありません。
私もそう思って引き受けています。
「文句を言いたい奴は言え。」
文句と意見は違います。
建設的な意見ならばありがたく頂きますが、文句ならば聞き流します。
ただ、ねぇ。
やっぱりそういう言葉が聞こえてくると凹みますね。
何がいけなかったのかな？と気にはなります。
もちろん、賞賛ばかりでは前進はないでしょうが、
もう少し思いやりと想像からくる言葉がほしいですね。
自分も気をつけたいところです。
それにしても、そこまで嫌な気持ちになってまでしなければならないのでしょうか？
答えはイエス。
だって、子供に直結する学校のことですもんね。
名を捨てて実をとる。
謙虚にいきましょ。
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はじめまして～|壁|∇ﾟ)
ＭＡＳＡＣＨＩＫＩ
さん
私も広報部長をやってます。
悪口とかそういうのはあまり聞かないのですが、もし文句を言われても「じゃあ、あなたがやってください。部長をね（ニヤリ）」ってすぐ言ってしまうクチなので、おめでたい性格なのかもしれません。
でも、うちの部はあまり参加できない人にも「家で仕事よろしくね」って全員に割り振ってて部長がまとめる（←いや、たまに動くけど）ので、問題も無いのかもしれません。
もし、文句を言う動かない人がいても「あなたに任せます。その代わり責任持ってやってくれないと……新聞出せなくて学校で大変なことになりますょ。」って脅かします（笑）
口だけの人って本当に仕事できないですからねぇ。
そんな輩に負けないようにお互いがんばりましょうね～。 (2006年11月13日 08時34分01秒)
悪口とかそういうのはあまり聞かないのですが、もし文句を言われても「じゃあ、あなたがやってください。部長をね（ニヤリ）」ってすぐ言ってしまうクチなので、おめでたい性格なのかもしれません。
でも、うちの部はあまり参加できない人にも「家で仕事よろしくね」って全員に割り振ってて部長がまとめる（←いや、たまに動くけど）ので、問題も無いのかもしれません。
もし、文句を言う動かない人がいても「あなたに任せます。その代わり責任持ってやってくれないと……新聞出せなくて学校で大変なことになりますょ。」って脅かします（笑）
口だけの人って本当に仕事できないですからねぇ。
そんな輩に負けないようにお互いがんばりましょうね～。 (2006年11月13日 08時34分01秒)
Re:悪口込みで(11/12)
chariza
さん
私も今副委員長ですよ（苦笑）アミダで決まりました。
委員長もアミダ。ありえません。
でも、やりたい人が出たわけではないためか、何にも言われません。多分言われているのかも知れませんが、何にも耳に入ってきません。
どういうようにしたいかイメージがあって、口を出したい人がやればいいのに、そういう人に限ってそういう役職は避けるんですよね～。本当やればいいのに・・。
まぁ今回やってみて、みんなに細かく進行状況を伝えていつでも意見をしてもらえる体制ですすめなくては不満が出ることがよくわかりました。そしてグチグチ言う人を集団にさせず、何か気がついたら電話してくださいとか、個々に対応。そして顔あわせたときは只管貴方のおかげですありがとう・・と持ち上げる（？苦笑）
なんかバカらしいけれど、結構効くし、社会経験豊富な委員長がそういう人だったので、スムーズにすすみました。うちも後一つイベント終わったら終わりです。頑張りましょうね。 (2006年11月13日 09時06分20秒)
委員長もアミダ。ありえません。
でも、やりたい人が出たわけではないためか、何にも言われません。多分言われているのかも知れませんが、何にも耳に入ってきません。
どういうようにしたいかイメージがあって、口を出したい人がやればいいのに、そういう人に限ってそういう役職は避けるんですよね～。本当やればいいのに・・。
まぁ今回やってみて、みんなに細かく進行状況を伝えていつでも意見をしてもらえる体制ですすめなくては不満が出ることがよくわかりました。そしてグチグチ言う人を集団にさせず、何か気がついたら電話してくださいとか、個々に対応。そして顔あわせたときは只管貴方のおかげですありがとう・・と持ち上げる（？苦笑）
なんかバカらしいけれど、結構効くし、社会経験豊富な委員長がそういう人だったので、スムーズにすすみました。うちも後一つイベント終わったら終わりです。頑張りましょうね。 (2006年11月13日 09時06分20秒)
ＭＡＳＡＣＨＩＫＩさん
カーリー2001
さん
はじめまして。
今年から広報部長になったので右も左もわからず、私流を貫いています。
つまり「絶対、出て来い」です。
出てこなかったら一番厄介ごとをお願いする、と釘をさしています。
とりあえず、今のところ私は原稿が仕上がるぎりぎりに大活躍（原稿書きとか校正とか・・・）するだけで取材は全面的にお任せです。
事前にきいていたよりずっと楽でした。
文句を言うという人は口だけが達者で、言えば効くと思っているような節があるので、ぐいぐい引っ張るタイプの相手にはあまり文句を言いません。
私は今のところ、広報部でそういう文句を言われないのは（聞こえてこないのは）相手を見ているんだと思います。
ほんと、口だけって人を動かすのは大変ですよね。
お互いにがんばりましょう。
とりあえず、うちはもうすぐ二学期号を出さねばなりませぬ。
（ちょっと楽しみな私は根っからの広報部かも） (2006年11月14日 02時46分40秒)
今年から広報部長になったので右も左もわからず、私流を貫いています。
つまり「絶対、出て来い」です。
出てこなかったら一番厄介ごとをお願いする、と釘をさしています。
とりあえず、今のところ私は原稿が仕上がるぎりぎりに大活躍（原稿書きとか校正とか・・・）するだけで取材は全面的にお任せです。
事前にきいていたよりずっと楽でした。
文句を言うという人は口だけが達者で、言えば効くと思っているような節があるので、ぐいぐい引っ張るタイプの相手にはあまり文句を言いません。
私は今のところ、広報部でそういう文句を言われないのは（聞こえてこないのは）相手を見ているんだと思います。
ほんと、口だけって人を動かすのは大変ですよね。
お互いにがんばりましょう。
とりあえず、うちはもうすぐ二学期号を出さねばなりませぬ。
（ちょっと楽しみな私は根っからの広報部かも） (2006年11月14日 02時46分40秒)
charizaさん
カーリー2001
さん
私も思いっきり気を遣っています。
とりあえず不公平にならないようにっていうのが一番かな。
いちばん気を遣うのが意見を汲み取る時。
まず意見ってのは求めても出ません。
で、こちら側の意図に沿わせる形で意見を出してもらうようにしむける（お言葉が悪いかしら？）のに疲れます。
それから個人情報もほぼ丸出しにしています。
「なんでも聞いてください、相談してください」と携帯電話もメールアドレスも丸出しです。
今年は私流でやっているので文句が出ても対処しようがありますが、合議制でやっているときに決まってから文句が出るのには本当に閉口します。
イベントが終わってから「あーすればよかったのに」とか「日にちが悪い」とかだとこちらもむっときますよね。
じゃー、もっと早く教えてくれよ！！
おめーがやればもっとよくなったんじゃねーの！
・・・って言いたいけど、言えない・・・。
だって私らは押し付けられた役職を断れないくらい気が弱いんですもんね(笑)
あと一つのイベントで終わりとはうらやましい。
私はもうひとがんばりしますわ！ (2006年11月14日 02時53分49秒)
とりあえず不公平にならないようにっていうのが一番かな。
いちばん気を遣うのが意見を汲み取る時。
まず意見ってのは求めても出ません。
で、こちら側の意図に沿わせる形で意見を出してもらうようにしむける（お言葉が悪いかしら？）のに疲れます。
それから個人情報もほぼ丸出しにしています。
「なんでも聞いてください、相談してください」と携帯電話もメールアドレスも丸出しです。
今年は私流でやっているので文句が出ても対処しようがありますが、合議制でやっているときに決まってから文句が出るのには本当に閉口します。
イベントが終わってから「あーすればよかったのに」とか「日にちが悪い」とかだとこちらもむっときますよね。
じゃー、もっと早く教えてくれよ！！
おめーがやればもっとよくなったんじゃねーの！
・・・って言いたいけど、言えない・・・。
だって私らは押し付けられた役職を断れないくらい気が弱いんですもんね(笑)
あと一つのイベントで終わりとはうらやましい。
私はもうひとがんばりしますわ！ (2006年11月14日 02時53分49秒)
Re:悪口込みで(11/12)
rakulima2
さん
お久しぶりです。
幼稚園ですが、私も○○長をやっています。
でも企画は次回でラストです。後は残処理となります。（やっぱりうれしい）
悪口はですね…どうなんでしょう？私は鈍いので、気づいてないだけかもしれませんが、とりあえず耳には入っていません。
でも、小学校になると人数も増える分いろんな人がいるでしょうねぇ…不安です…。 (2006年11月15日 10時06分33秒)
幼稚園ですが、私も○○長をやっています。
でも企画は次回でラストです。後は残処理となります。（やっぱりうれしい）
悪口はですね…どうなんでしょう？私は鈍いので、気づいてないだけかもしれませんが、とりあえず耳には入っていません。
でも、小学校になると人数も増える分いろんな人がいるでしょうねぇ…不安です…。 (2006年11月15日 10時06分33秒)
rakulima2さん
カーリー2001
さん
ども、どもです。
幼稚園はある程度、親が選んで入ってくるので似たような考え方になりますが、小学校はそうはいかない・・・という話を聞いたことがあります。
実際にはそんなにゲゲッ！と思う方はいませんが、なんだかずれてるなぁと思うことはあります。
なんだか人付き合いって難しいですね。
残務処理なんて羨ましいです。
私の残務処理は・・・いつになるのかなぁ・・・。 (2006年11月16日 01時58分19秒)
幼稚園はある程度、親が選んで入ってくるので似たような考え方になりますが、小学校はそうはいかない・・・という話を聞いたことがあります。
実際にはそんなにゲゲッ！と思う方はいませんが、なんだかずれてるなぁと思うことはあります。
なんだか人付き合いって難しいですね。
残務処理なんて羨ましいです。
私の残務処理は・・・いつになるのかなぁ・・・。 (2006年11月16日 01時58分19秒)
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