fifeanddrumさん、こんにちわ。*
なぜなのかわからないのですけれど、若い男性でも不当に差をつけることに違和感を覚えない方も多いのですよね。 世代をこえて習慣として引きずられている部分もあるのかもしれませんけれど。
女性の仕事への意識は職場の受け入れ態勢の改革でも、飛躍的にいい形に変化するに違いないと私は思っています。 既婚女性をパート社員に押しこめてしまったり、パートでいいじゃない的な考えを持っている方もいるのですよね。
文化という理由では放っておけない性差による線引きを、少しづつでもfifeanddrumさんがおっしゃるように、先の世代の為に少しづつでも動かしていかないといけないのでしょうね。*
そのためにも私自身はおかしいと思う事は、そう主張できるようにまず務めたいと思っています。 (May 20, 2005 08:44:33 AM)
なぜなのかわからないのですけれど、若い男性でも不当に差をつけることに違和感を覚えない方も多いのですよね。 世代をこえて習慣として引きずられている部分もあるのかもしれませんけれど。
女性の仕事への意識は職場の受け入れ態勢の改革でも、飛躍的にいい形に変化するに違いないと私は思っています。 既婚女性をパート社員に押しこめてしまったり、パートでいいじゃない的な考えを持っている方もいるのですよね。
文化という理由では放っておけない性差による線引きを、少しづつでもfifeanddrumさんがおっしゃるように、先の世代の為に少しづつでも動かしていかないといけないのでしょうね。*
そのためにも私自身はおかしいと思う事は、そう主張できるようにまず務めたいと思っています。 (May 20, 2005 08:44:33 AM)
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housho2
チカゴロ気になる、お気に入りを綴っています。。 気まぐれな日記ですけれど楽しんでいただけると嬉しいです。。*
May 18, 2005
テーマ： ニュース(96858)
カテゴリ： zakki
最も性差が少ないのはスウェーデンで、上位には北欧の国の名前が連なっています。
日本の38位という数字は確かに私自身が肌で感じてきたことからも、あながちではないと感じています。
もしかすると男女格差もそうだけれど人権そのものに対する認識が遅れているのかもとも思うこともあります。
仕事の面接で責任ある肩書きを持っているような人でさえ、どうしてか信じられないようなコトを口にする方もいますし、能力があっても男性と女性という時点でいまだに大きな格差が生まれているとも耳にします。
店舗設計のお仕事を以前にされていたある女性のお話では、後輩の男性とまったく同じ仕事をこなしているのに給料は彼女のほうが少なかったとか。。
男女格差はいろんな問題とも繋がっているのでしょうし女性として私もよく考えてみないといけないと感じています。
女性の社会への参画機会や、”少子化”とされている問題。
少子化に関しては問題をすりかえているのではとの意見もみられますが、正しい意味での性差をなくすことが、一歩進んだ社会を実現できるひとつの鍵になるかもとも思います。
日本は総合で38位なのですが、皮肉な様でもあるのですけれど”health and well-being”では３位だそう。女性特有の病気は別にしても、たしかに病院では平等ですしね。
そんな中でも女性で活躍されている方もいらっしゃるのですし、がんばらなければいけませんね。*
asahi.com ----------
http://www.asahi.com/life/update/0517/003.html
World Economic Forum -------
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Re:日本の男女格差の少なさは38番目。::(05/18)
月のさくら
さん
以前３ヶ月だけ働いた会社がまさしく男女差別のある会社でした。
お茶当番、お掃除当番、席順…等々。
面接の際も？？？という質問があったことを記憶しています。
会社や業種によっては全く性差を感じさせないところもあるというのに残念な事です。
そういう男性はそうやって自分のテリトリーを守っているのかな？
意識の改革は難しいものなのでしょうか？
(May 18, 2005 04:00:21 PM)
お茶当番、お掃除当番、席順…等々。
面接の際も？？？という質問があったことを記憶しています。
会社や業種によっては全く性差を感じさせないところもあるというのに残念な事です。
そういう男性はそうやって自分のテリトリーを守っているのかな？
意識の改革は難しいものなのでしょうか？
(May 18, 2005 04:00:21 PM)
Re[1]:日本の男女格差の少なさは38番目。::(05/18)
housho2
さん
月のさくらさん、こんにちわ。*
もしかすると小さい頃からの環境とか教育によるところもあるような気がしています。昔は長子制度の中で、女子というだけで低くみる傾向もあったのですしね。
開国後には西洋文化に感化された部分はあるのかもしれないけれど、根っこの部分がまだ残っているのかなとも思います。
それでも、全ての国で少しづづでもいい方向に是正されるといいですよね。* (May 18, 2005 04:26:35 PM)
もしかすると小さい頃からの環境とか教育によるところもあるような気がしています。昔は長子制度の中で、女子というだけで低くみる傾向もあったのですしね。
開国後には西洋文化に感化された部分はあるのかもしれないけれど、根っこの部分がまだ残っているのかなとも思います。
それでも、全ての国で少しづづでもいい方向に是正されるといいですよね。* (May 18, 2005 04:26:35 PM)
なんとまあタイムリーな！
fifeanddrum
さん
今日学校で先生がこの話をしたんですよ。
ちょうど今、労務関係について勉強しているので、
この手の話題がどうしてもからむんです。
私は特に気になってしまうし。
悲しいかな、親しくしているｸﾗｽﾒｲﾄの男性たちも、
gender discriminationが少なからずある人も
いないとはいえず。
私たちの世代一人ひとりがﾁｮｯﾄ考えを変えただけで
変わっていくのにな、と思います。
私は将来自分の子供や孫や、その世代たちが
同じようなことを感じて欲しくないなあ。
そのころまでにはもうちょっと変わっているかしら？ (May 18, 2005 10:19:39 PM)
ちょうど今、労務関係について勉強しているので、
この手の話題がどうしてもからむんです。
私は特に気になってしまうし。
悲しいかな、親しくしているｸﾗｽﾒｲﾄの男性たちも、
gender discriminationが少なからずある人も
いないとはいえず。
私たちの世代一人ひとりがﾁｮｯﾄ考えを変えただけで
変わっていくのにな、と思います。
私は将来自分の子供や孫や、その世代たちが
同じようなことを感じて欲しくないなあ。
そのころまでにはもうちょっと変わっているかしら？ (May 18, 2005 10:19:39 PM)
我が意を得たり
ひなつにっき
さん
このテーマ、まったくもって同感です。
私もあのニュース、「確かにこの程度だわな」と思って聞きました。
折りしも確か今朝の朝日新聞の声欄に、「コンビニの本棚や電車の吊り広告に破廉恥映像が流布する日本の現状はいかがなものか」といったご意見が載っていました。これも、男性本位社会という同じ根っこからきている、由々しき現状であります。まったく国際化とは名ばかり、世界に通用するエチケットを身につけなければ、国際社会にも通用しないと思う次第です。 (May 18, 2005 11:18:11 PM)
私もあのニュース、「確かにこの程度だわな」と思って聞きました。
折りしも確か今朝の朝日新聞の声欄に、「コンビニの本棚や電車の吊り広告に破廉恥映像が流布する日本の現状はいかがなものか」といったご意見が載っていました。これも、男性本位社会という同じ根っこからきている、由々しき現状であります。まったく国際化とは名ばかり、世界に通用するエチケットを身につけなければ、国際社会にも通用しないと思う次第です。 (May 18, 2005 11:18:11 PM)
Re:なんとまあタイムリーな！(05/18)
housho2
さん
Re:我が意を得たり(05/18)
housho2
さん
ひなつにっきさん、こんにちわ。*
モラルに欠ける商品として性が公然と横行しているのに等しいですものね。
おっしゃっていた男性本位社会。。
他国では男性と女性の議員の割合をほぼ等しくなるように決めている国もあるとか。 これを受けてそれがあるべき姿なのだとコメンティターもおっしゃっていましたし、同感でした。
なにより不当な差を是正しようとする”姿勢”や意識をまず持つことが必要な状況ですよね。
参政権もなかった時代の女性たちが、少しづつ切り開いてきた今を更に良くする為にも、私達も一役をになっているのでしょうね。 (May 20, 2005 09:09:01 AM)
モラルに欠ける商品として性が公然と横行しているのに等しいですものね。
おっしゃっていた男性本位社会。。
他国では男性と女性の議員の割合をほぼ等しくなるように決めている国もあるとか。 これを受けてそれがあるべき姿なのだとコメンティターもおっしゃっていましたし、同感でした。
なにより不当な差を是正しようとする”姿勢”や意識をまず持つことが必要な状況ですよね。
参政権もなかった時代の女性たちが、少しづつ切り開いてきた今を更に良くする為にも、私達も一役をになっているのでしょうね。 (May 20, 2005 09:09:01 AM)
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