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奄太郎
私、奄太郎が様々なことを率直に、時には大胆に語らせて頂きます。
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2008年01月16日
テーマ： ニュース(95863)
カテゴリ： 持論！政治経済・社会
今春卒業予定の大学生の就職内定率は、昨年１２月１日現在で８１・６％で、前年同期比２・０ポイント増となっていることが１６日、厚生労働省と文部科学省の調査でわかった。
内定率が前年同期を上回るのは４年連続。
男子の内定率は８１・８％（前年同期比０・９ポイント増）、女子は８１・４％（同３・２ポイント増）。地域別では、近畿の８４・３％が最も高く、関東（８３・７％）、中部（７９・７％）が続いた。
また、１１月末現在の高校生の就職内定率は前年同期比２・４ポイント増の７９・７％。男子が８４・４％（前年同期比１・７ポイント増）、女子が７３・７％（同３・０ポイント増）だった。
------------------------------------------------------------Ｙａｈｏｏニュース
例の団塊の世代の大量退職で数の少ない新卒は「金の卵」状態になっているようですね。
しかし、私は人事勤務として最近考えるんですが、この現象は人口動態を考えず、今までのようなことをしようとしているからだと思うんです。
これからの時代、高齢化するなら高齢化に適した社会、企業にしていく必要もあるのではないでしょうか？生活水準が少し落ちてもいいではないかと。高齢者を支えるため増税があっても、許容できる範囲ならいいではないかと。
私の考えでは、採用する側として「仕事しない２０代採用するなら、仕事する６０代」を選びます。社会が変質してきたら、企業の新卒採用熱も覚めるんじゃないでしょうか。
内定率が前年同期を上回るのは４年連続。
男子の内定率は８１・８％（前年同期比０・９ポイント増）、女子は８１・４％（同３・２ポイント増）。地域別では、近畿の８４・３％が最も高く、関東（８３・７％）、中部（７９・７％）が続いた。
また、１１月末現在の高校生の就職内定率は前年同期比２・４ポイント増の７９・７％。男子が８４・４％（前年同期比１・７ポイント増）、女子が７３・７％（同３・０ポイント増）だった。
------------------------------------------------------------Ｙａｈｏｏニュース
例の団塊の世代の大量退職で数の少ない新卒は「金の卵」状態になっているようですね。
しかし、私は人事勤務として最近考えるんですが、この現象は人口動態を考えず、今までのようなことをしようとしているからだと思うんです。
これからの時代、高齢化するなら高齢化に適した社会、企業にしていく必要もあるのではないでしょうか？生活水準が少し落ちてもいいではないかと。高齢者を支えるため増税があっても、許容できる範囲ならいいではないかと。
私の考えでは、採用する側として「仕事しない２０代採用するなら、仕事する６０代」を選びます。社会が変質してきたら、企業の新卒採用熱も覚めるんじゃないでしょうか。
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