ビアンカのダンナが語るスペシャルブログ

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テーマ: 徒然日記(25368)
カテゴリ: 成長への道
皆様、ご無沙汰してます!

ビアンカのダンナが語るスペシャルブログの記事が更新できておらず、、、m(__)m

開設から10年以上経ったんだって思うと色々あったなって考えますね。

久々の更新ですが、仕事について語らせていただきたいです。

私は今の部署が正直言って大嫌いです。

一から積み上げてきた案件があったのですが、ゼロからスタートして先方と信頼関係を構築して他の担当者を紹介いただき、今では毎日お問い合わせをいただくまでになりました。

本来ならビアンカのダンナはすごい!とまで言う程ではありませんが、この案件がマイナスになるとは、、、

ヘッドハンティングされるレベルではないと思いますが、数字を上げても評価されず、素人の後輩共にテコ入れさせると上から言われる始末、、、

問い合わせが膨大な量でパンクしてしまい、ミスが出てさらには納期の遅延も発生してトラブルばかり。

みんなに手伝ってもらって今に至ります。

個人的な反省は頑張り過ぎは非常にマイナスということです。

仕事は頑張るのが当たり前。

ですが、パンクするまで必死に頑張るのはむだです。

パンクしたせいで評価がゴミ屑扱いされ、管理職から干されました。

しかも自己中な後輩を代わりに管理職にするというクソ人事までやろうとする会社の体制に嫌気がさしました。

パンクするまで必死に頑張るというのはチームワークを統制できないという悲しい結末です。

マイナス評価になるのは当たり前ですよ。
しかし、自分にはヒントや助け船を出してくれず、自分が失敗したら次の人へ与える機会は手厚いって馬鹿にしてると感じました。

しかも管理職研修までさせるって、、
これでうまくいけば評価するとか。

愚痴になって申し訳ございません。

しかし、今回の件でよくわかりました。
上に立つには人を都合よく使えるかってことなんですよね。

確かにその通りだと思うのですが、弊社は他の管理職って尊敬できる人が一人しかいないんですよね。

あ、社長は尊敬しています。
会社を経営するのに時にはまずい酒を飲んだり、子会社の業績不振を必死に立て直す努力は自分にできないと強く感じます。

評価は他人がする。
これは非常に理解できます。

しかし、弊社は管理職のレベルが低い!
失敗して成長するなんて建前で部下の育成が出来る人はいないですね。

今回の件で自分は上から業務変更を言われました。
営業業務の縮小です。
その分、内勤業務が膨大になります。

しかも、自分が築き上げてきた案件は奪われていきます。

営業は定期的に担当変更がありますよね。
色々な理由から担当変更は随時して行くべきというのら私も必要だと思うのですが、幹部からさっさと渡せと飲みの席で言われた際、素直に応じたくない気持ちがあります。

それは失礼ながら信頼していないからです。

この案件渡したら用済みという扱いをしかねない。
だって今の扱いがこれでしょ?

自己中な後輩を責任者にしようとする奴を信用できますか?

営業や内勤からあまりよく言われていない人を推薦する上司も幹部も信頼できるわけないですよ。

今までもなんでこの人が責任者?という人は数名います。

結局は幹部に気に入られるかで人事は決まるんだと思うのは仕方ないです。

まわりも同意見だし、幹部からはそんな事ないとかぬかしてますが、、、

ほかの会社がどうかはわかりませんが、少なくとも弊社ではそんな感じです。

飲みの席で上司が幹部とわざわざ私に色々話をしたときは俺の事考えてくれていると期待しましたが、まあ思い違いですね。

この件、自分の事を気にかけてくださるお取引のある方から涙なしではいられないお言葉を沢山いただきました。

腐らず頑張れと。

また尊敬している幹部からは大事な奥さんがいて家も買ったんだから状況がどうであれ、必死でくらいついて仕事するしかないだろ!と言われました。

まさにその通りです。

若手で独身なら転職してもいいですが、下手したら今より更に安月給になるリスクは今の自分に負えません。

今の部署が大嫌いな理由はこうした背景があるのと自己中後輩を優遇して自分を冷遇にすることですね。

地元のバカダイヤ鉄道みたいに利用者数がトップレベルに多い駅の優等列車(いわゆる快速や急行など)を通過させて混雑しまくるなかで乗車をさばいていく光景がまるで俺みたいな感じだ。

あ、伝わりにくい表現ですいません笑笑

話が愚痴みたいですみませんでした。

でも、自分を追い込む事で結果的にマイナス評価となるくらいなら現状維持もしくはの力を借りるべきだと思うんですが、弊社はそれを弱音を吐いたような扱いをされますのでやらなかった結果、大損しました。

ビアンカのダンナは今回、非常に残念な事が起きましたが次の更新は楽しい話題がコメントできるように頑張ります(^-^)v

最後まで読んでいただき、ありがとうございました!





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Last updated  2026.08.29 19:27:09
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