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2021年05月23日
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カテゴリ: 病院
こんばんは。今日も仕事休みなので昨日に続いて部屋の掃除と家族サービスの1日でした。
今日は昨日の続きでMSWの仕事について解説していきます。

昨日はMSWの仕事として医療費、各種制度説明、転院・退院のお手伝いを説明させてもらいました。
今日は後編で下記の④~⑦を説明します。

④人間関係(患者・家族間、医療関係者)の相談

⑤身寄り無し患者の相談
⑥権利擁護・意思決定支援
⑦医療機関ごとの特色のある業務

④人間関係の相談
大きな病気にかかると継続的に病院へ通うにも、日常の生活を送るにも家族の協力は不可欠となってきます。今のご時世核家族化が進む中で家族の協力が得られにくかったり、元々家族関係が良くなかったりするとまずは家族関係を把握して、必要があれば関係を修復することも安全に医療を受けるうえで必要な要素になります。

近いからこそ伝えられないこともある。またずっと関わっていなかった家族が病気をきっかけにまた繋がりを取り戻すなんて素敵なことも実際あります。

人間関係でもうひとつ重要なのが医師等の医療関係者との関係性です。医師を前にすると皆緊張してしまってなかなか聞きたいことも聞けなかったり、話を聞いてもらえないと感じたり。治療をするのに誰しも信頼できる医師に診てもらいたいですよね。
お医者の中にはコミュニケーションが苦手だったりコミュニケーションの重要性をあまり理解していない人もいます。そんな時に医療職者との関係性の悩みもMSWに相談できます。


⑤身寄り無し患者の相談
人間関係が希薄化している現代において、家族も親戚も誰もいない人も増えています。
そんな中で医療や福祉のサービスを受けるためには契約が基本なので、病院で治療をするにも、転院先を探すにも、施設を探すにも基本は家族の同意が必要になります。
そうなると家族がいない人はサービスを受けづらくなります。そこで保証人がいない時に行政や関係機関とも連絡を取り合いながらサービスを受けられる手立てを共に考えるのもMSWに求められる仕事です。
医療を平等にお届けするために今後MSWに求められる最も重要な役割がこの仕事ではないかと個人的には思っています。


⑥権利擁護・意思決定支援
成年後見制度という言葉を耳にしたことはあるでしょうか。認知症や知的障害、脳疾患による判断力の低下など、自身で判断をすることが出来ない方に代わって意思決定を支援してくれる人を選任する制度です。

成年後見制度の利用促進もそうですが、制度だけでなくても高齢者や子供、障害者など自分の意思を尊重されない人は必ずいます。一人一人の意思をできる限り汲み取っていく関わりもMSWの仕事の一つです。


⑦医療機関ごとの特色のある業務
病院と一言に行っても急性期(治療をメインにする)、回復期(リハビリをメインにする)、療養型(長期入院がメイン)、地域包括ケア(60日以内で退院準備のためのワンクッション入院)等それぞれ病院ごとに役割が異なります。

病院の役割が異なれば、診ている患者の特徴も変わってくるので当然MSWに求められる役割も変わってきます。

私は急性期病院所属で、住んでいる地域の中核病院で救命救急センターもあるため病院機能に伴う特別な役割も担っています。
具体的にはがん相談支援センターの相談員、臓器提供の院内移植コーディネーター等です。

また同じ病院であっても担当している科の特色によっても担う役割や使う制度が異なってくるので、非常に多くの知識を求めらるもと同時に学びの多い仕事でもあります。
_______________

昨日、今日と二回にわたってMSWの仕事について簡単に説明を行いました。
機会と需要があれば私が体験したことのあるケースを紹介したりもしていこうと思います。


何となくでもMSWの仕事をわかっていただけたでしょうか。細かいことはわからなくても自分の困っていることを誰に相談したらよいかをわかっている人が仕事でも人生でも成功する人だと思います。
一人で何でもできる人を目指すより、周りの詳しい人を頼って生きていきましょう。

※次回は私の担当している仕事の内容を少し説明しようと思います。
皆さんが何か聞いてみたいと思った時に参考にしてください。





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最終更新日  2021年05月23日 23時19分55秒
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