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私
総合病院
で、最近、 電子カルテ
化
など、 業務のIT化
をしたらしい。
看護師などは最初なれるのに、てんやわんやだったらしい。
忙しいのに、手間がかかることもあったようだ。
このシステムは、ある大手のコンピューターメーカーが設計したとのこと。
A氏
: 社保庁
の 年金
みたいに、 コンピューター
を間違って利用すると大変だね。
病院なんかは気をつけないと 患者の命
に影響するからね。
私
: 年金
は 1980
年代によくあった コンピュータに対する間違った信仰
から生まれた 国家的な失敗
だがね。
コンピュータのデータ処理
は迅速、かつ、正確で、 そのデータは信用できるという信仰
だね。
その頃、コンピュータシステムを大々的に導入して、 間違った在庫データ
のために、 破産しそうになった問屋
さんを知っているよ。
A氏
:結局、データを入力するのは人間だから、そっちがしっかりしないと コンピューターは正確に間違ったデータを迅速に処理
するだけだね。
入力する人間側の能力と、高度の処理をするコンピュータとの
アンバランス
だね。
私
:その総合病院では、最近、どうやらコンピュータシステムは落ち着いて稼動し出したようだが、驚いたのが、 病院の経営者
の考えだね。
コンピュータ投資にカネがかかったので、 ボーナスを減額
するという。
理屈になっていないね。
A氏
:投資というのは、経営的にそれの見返りを期待できるから、 経営側が責任をもって決心
することだよ。
投資
にカネがかかったから、 賃金をカット
するというのは、 経営のイロハのイの字を知らない病院経営者
だね。
私 :電子カルテという 先端のITシステム に対して、 基礎的な経営知識がない病院経営者 との アンバランス だね。
A氏 :ボーナスは減ったの?
私
:もめた結果、撤回されたらしいね。
当然だよ。
もっとも、 官庁のIT化
は、本当に 人件費のムダ
がなくなるなどの投資効果は出ているのかね。
単に、コンピューターメーカーにカネをばら撒いただけなのかもね。
年金
みたいに、かえって、国民に迷惑をかけ、 膨大なデータ修正費用を投入
している。
これも国民のカネだが、 修正やチェックに全体でどのくらいかかったか
、報告がないね。
この病院の給与カットと同じだよ。
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