ย้อนรอยก่อนว่า แอปเปิลได้ว่าจ้าง Pegatron ให้ผลิตตัว iPhone 5 และ iPad mini ให้กับทางแอปเปิลเพิ่มเติม จากที่ก่อนหน้านี้ทางแอปเปิลเคยจ้าง Pegatron ให้ผลิต MacBook Air มาก่อนจนมีปัญหาเรื่องว่าจะผลิตให้กับ ASUS หรือแอปเปิลกันแน่ - Engadget
อย่างที่ทราบกันว่า Foxconn ซัพพลายเออร์รายเดิมนั้นมีปัญหาด้านแรงงานมาก่อนแล้ว ซึ่ง China Labor Watch กลุ่มเฝ้าระวังเรื่องการละเมิดสิทธิแรงงานในประเทศจีนก็มักจะสังเกตการณ์ Foxconn มาโดยตลอด แต่ว่ารายงานล่าสุดของ China Labor Watch ระบุว่า Pegatron กลับมีปัญหาด้านแรงงานหนักกว่า Foxconn เสียอีก
ในรายงานของ China Labor Watch เปิดเผยว่า Pegatron นั้นมีปัญหาตั้งแต่ด้านสาธารณสุข, ความปลอดภัยจากการถูกคุกคาม, สภาพห้องพักที่ไม่ค่อยดีนัก หรือแม้แต่การข่มขู่พนักงานโดยใช้วิธีการไม่ยอมจ่ายค่าแรง หรือเก็บบัตรประชาชนของพนักงานไม่ให้ไปทำงานที่อื่น ซึ่งทั้งหมดนั้นล้วนผิดหลักทั้งของแอปเปิลเอง และของประเทศจีน
ทั้งนี้ทางแอปเปิลเองก็รับเรื่องร้องเรียนนี้มาแล้ว และกล่าวว่า ใน 6 ปีที่ผ่านมา แอปเปิลเองตรวจสอบมาตรฐานสวัสดิการพนักงานของ Pegatron มาทั้งหมด 15 ครั้ง และทุกครั้งก็ผ่านมาตรฐานของแอปเปิล รวมทั้งในแบบสำรวจของแอปเปิลที่สอบถามพนักงานของ Pegatron ระบุว่า พนักงานของ Pegatron ทำงาน 46 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ (ถ้านับเวลาการทำงาน 5 วันก็เฉลี่ยประมาณ 9 ชั่วโมงต่อวัน)
ส่วนมาตรการเบื้องต้นของแอปเปิลตอนนี้คือได้แจ้งเรื่องที่มีการริบบัตรประชาชนของพนักงานไปยังซัพพลายเออร์แล้ว แต่แอปเปิลเองก็ยอมรับว่าจากรายงานของ China Labor Watch นั้นบางเรื่องยังใหม่สำหรับแอปเปิล และตอนนี้แอปเปิลก็กำลังตรวจสอบเรื่องนี้อย่างถี่ถ้วน
ที่มา: China Labor Watch , Wall Street Journal ผ่าน Engadget
Comments
แก้แล้วครับ
Coder | Designer | Thinker | Blogger
"withholding of worker pay" -> เตะถ่วง/ไม่ยอมจ่ายค่าจ้าง ?
"the identification cards they need to work elsewhere" -> ยึดบัตรประชาชนไว้ไม่ให้ไปทำงานที่อื่น ?
แก้หมดแล้วครับ
Coder | Designer | Thinker | Blogger
Apple สมัยป้าทิม นี่อ่อนน้อมถ่อมตนแฮะ
การขู่พนักงานโดยใช้วิธีการดึงมือที่จะให้เงินกลับ
นี่แบบยื่นให้แล้วชักกลับ พร้อมร้อง แอะแอะแอะแอะแอ้ อะไรแบบนี้ปล่าวครับ
เปล่าครับ ไม่ยอมจ่ายครับ แปลผิดเอง
Coder | Designer | Thinker | Blogger
ผมกำลังสงสัยอยู่ว่า foxconn กับ pegatron มีปัญหาเรื่องแรงงาน ทำไมต้อง apple คือ apple เป็นผู้จ้าง ไม่ใช่ผู้จ่ายเงินเดือนให้พนักงานโรงงาน หรือ apple เป็นเจ้าของส่วนหนึ่งใน foxconn และ pegatron
America กับคนบางกลุ่มเค้าดูทั้ง Supply chain ครับ Apple ไม่ได้ทำเองก็จริง แต่ Apple เป็นปัจจัย หรือมีอิทธิพลที่ทำให้บริษัทในสายทำครับ ยิ่งถ้ารู้แล้วยังเลือกใช้ ก็เหมือนสนับสนุนให้ทำ ถ้าจะบอกว่ากระบวนการผลิตคุณปราศจากแรงงานทารุณ แรงงานเด็ก ฯลฯ ต้องดูถึงที่มาของวัตถุดิบ ฯลฯ ด้วย ไม่ใช่แค่ outsource ไปคุณก็สะอาดแล้ว มันเป็น CSR หรือการรับผิดชอบต่อสังคมอย่างหนึ่ง ไม่ใช่แบบ CSR ของบางบริษัทในบ้านเราที่ไปปลูกต้นไม้แล้วบอกเรารับผิดชอบต่อสังคม
อคติทำให้คนรับเหตุผลด้านเดียว
แรวงอ๊ะ... ฮ่าๆ
iPAtS
+1 คนส่วนใหญ่ไม่เข้าใจว่า CSR จริงๆคืออะไรกันแน่ เลยโดนบริษัทหลอกงัย...
สมมุติว่ามีสองบริษัท A และ B บริษัท A ทำดีทุกอย่างตามขั้นตอนทำให้มีต้นทุนระดับหนึ่ง บริษัท B กดขี่แรงงานไม่จัดสวัสดิการดีพอทำให้มีต้นทุนที่ถูกกว่า แล้ว Apple ไปว่าจ้างบริษัท B เพราะหวังจะได้ราคาที่ถูก บริษัท A เห็นดังนั้นจึงทำอย่างบริษัท B บ้างเพื่อให้มีต้นทุนที่ต่ำลง Apple จะได้มาจ้าง
แล้วท่านคิดว่าใครเสียประโยชน์บ้าง ทั้ง A และ B ไม่ได้อะไรเท่าไหร่ ผู้ใช้แรงงานเสียประโยชน์มากขึ้นเรื่อย ๆ
แล้วท่านลองคิดดูว่าใครได้ประโยชน์บ้าง Apple ไม่ได้ขายมือถือถูกลงแต่ได้ต้นทุนที่ถูกลง เงินสดเต็มบริษัท
ถ้า Apple เลือกที่จะเอากำไรน้อยลงหน่อย ทำให้ผู้ใช้แรงงานมีชีวิตที่ดีขึ้นสักหน่อย โดยการตรวจสอบโรงงานอย่างเข้มงวดมากกว่าแค่สนใจแต่ต้นทุนของตนเอง ท่านว่ามันเป็นสิ่งที่ดีกว่าหรือไม่
สรุปง่าย ๆ ผู้ใดจ้างโจร ผู้นั้นก็เป็นโจร
อ้อ เข้าใจละครับ ไม่ได้มองลึกขนาดนั้น