臼井不動産.横須賀不動産コンサルティング

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2016年04月18日
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カテゴリ: 住まい
本日は夕方から社員総出のボ-リング大会が開催される。景品を盛りだくさん用意してあります。
ボ-リングの後は席を移してレストランで食事、勿論飲み放題です。
運転する社員はアルコ-ルの禁止を徹底し、事故が起こらないように配慮しています。




社員の親睦のために旅行やボーリング、釣りにサッカ-と娯楽を会社は沢山取り入れています。
忙しい仕事の合間ではありますが息抜きも必要ですから。
スコア-はそっちのけで、違う営業所の社員同士がにぎやかに笑い、語り合う姿は見ていてほほえましい。


たかがボーリングですが、この担当となる社員の事前準備力や会場の手配、他店への連絡徹底はビジネスに通じるものがある。わかりやすい案内状の作成とFAX送信だけでもしっかりしている社員と、電話だけ連絡のいい加減な社員もいる。個人の性格が見て取れます。


私の平均的アベレ-ジは130点。仕事に追われて年に2回ほどしかボーリングは出来ないからやむを得ないでしょう。それなのにシニアに対するハンディ-はゼロです。
「若い人達と同一条件でスコア-を競うのが社内ボーリングである」と担当者から言われればグ-の音もない。

今日は若い者に負けないように頑張るぞ-





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最終更新日  2016年04月18日 14時16分29秒
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