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Dec 1, 2006
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カテゴリ: キャリアデザイン
体育会の学生さんを積極的に採用したい人事、
体育会の学生さんで、2008年に就職をしようという人と、
2007年に入社内定を決めた大学4年生(4回生)とM2生が
集まりました。


内定者の就職活動体験談を聞こう!という アスリート就活ナビ 主催の
イベントで、パネルディスカッションで司会をおおせつかりました。

先輩の話を聞きだしながら、
経験してきた人事視点でのアドバイスを交えての
パネルディスカッション1時間&20分の質問タイムでした。


4名の先輩たち、
アパレルメーカー、運輸業界、百貨店、製薬会社と
業界はさまざま。

共通していたのは、
『最初に行きたいと志望した業界と、
 最終的にいい!と思った業界は違っていた』ということ。

すべての人が志望業界が変わるとは言いませんが、
今は、知らないことが多すぎるので、来年の2月3月には、
かなりの確率で、志望業界が変わっているかも。
もしくは、業界という縛りは、私の就職活動には関係ないッ
って言っているかもしれませんね。


体育会特有なのですが、
試合や練習が就職活動シーズンと重なり、出足が遅いこと。

先輩たちは口をそろえて、「早くスタートした方が良かった」と
おっしゃっていました。

早くって、何をしたらいい?
→スーツを着て、出かけること。

就職活動の雰囲気に自分をおいて、
頭も、気持ちも、体も、就職活動モードに変換するのがよさそうです。

12月は、
・たくさんの会社や楽しそうに働く社会人と会って話をしよう
自己PR を完成させよう

これがクリアできたら、出足は、まずまず(平均点ギリギリ)です。


梅田幸子
メルマガ 危険!信じちゃいけない就職マニュアルを---斬る! もどうぞ!

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最終更新日  Dec 20, 2006 06:15:58 PM
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