September 26, 2018
テーマ： ★保育園生活★(4)
カテゴリ： 保育士の仕事、スキル
最近、保育士不足からか、「子連れ出勤可能」の保育士求人が増えてます。認可園ではあまりなさそうですが、認可外の「企業主導型保育事業」ではよくある求人みたいです。
実は私も、当時1歳だった息子を連れて、約1年半、保育園でパートとして働きました。子連れ出勤制度ありとの求人内容を見たとき、「子どもを連れて働ける？！保育園を新たに探す必要ない？ラッキー！」と、結構軽い気持ちで子連れ勤務の保育士に応募しました。
でもね、思った以上に デメリット もあったんです。
1歳すぎ、といえばある程度歩行は自立、手づかみだけどご飯も自分で食べられる。あまり手がかからなくなってきたな...そう感じたからこそ、働き始めようと、決意できた頃でした。
確かに、少しずつ手は離れていくんです。でも、まだまだ甘えたい盛り。
『ママが目の前にいるのに、僕を抱っこしてくれない。他の子を抱っこしたり、オムツ替えたりしてる...なんで！なんでなのおおおおおお』
...って、なりました。そらそうだ。
入園当初はどんな子でも不安定になると思いますが、ママがいなければ諦めもつくのに、目の前にいるのにかまってもらえないストレス。これは想像以上に息子の欲求不満を招いてしまったようです。
お家では、今まで以上に抱っこしたり、甘えさせたりするよう気を使いました。でも、なかなか保育園で息子は安定しない。他の子どもに対して 噛みつき 、押し倒したり、はたまた自分から壁に頭を打ち付けにいったり...
噛みつきはちょうど1歳すぎると出てくる子どもは多いと思います。それは知っていましたが、やはりショックでした。
もし噛みつきが起こったら、保護者のかたには謝り倒すしかありません。それは大抵遅番の先生...私は子連れ出勤だったので遅番できず、自分の息子が噛んだ相手の子どものお母さんに謝るのも他の先生任せ。いやぁー当時、裏で色々言われてたでしょうねぇ...
息子がどんなときに噛みつくか、だんだん予想できるようになり、目を光らせ「未遂」で終わることも増え、また息子も「保育園ではママ、構ってくれないし...」と諦めるようになったのかだんだん落ち着いてはきました。
それは働きはじめて3～4か月経ってから、でしょうか。
多くの場合、親と離れて保育園に入ったら1～２ヶ月で慣れて保育中も泣くことが少なくなると思いますが、それに比べたら時間かかってます。
それでも息子は慣れるのに早かったほうだと思います。もう少し月齢の小さい子で、ハイハイで移動するくらいの子も子連れ出勤の先生の子どもとして来てました。ハイハイの時期といったら、後追い真っ盛りですよね。なかなか一人遊びもできませんし、常におんぶしたり、そばで遊ばせながら、他の子どもを見てましたが、なかなか身軽に働けない(オムツ替えの部屋にも入れない...)ので、私よりももっと、大変そうでした。
結局、その先生の子どもは半年後に認可園に入るまで、後追いは続いてました(笑)当たり前といっちゃ当たり前で...他にも子連れ勤務の保育士さんは何名かいて、こういう後追いが続くパターン、多かったです。早番も遅番もあると、子どもの生活リズムを整えるのも大変かと思います。
ただ、待機児童の多い地域では、認可保育所に入ろうと思っても、フルタイムで働いている実績がないと難しい。そういう場合、４月から認可保育所に入園するために、９月くらいから子連れ出勤で保育園で働いて実績を作っておくのは一つの方法だと思います。
子連れ勤務は大変な点ももちろんたくさんあるんですが、一時的に利用して短期間でもがんばることができれば、翌年に 認可保育所に入ることができるかも しれません！
認可保育所の申請は出してたのですが、やはり週3～4のパート実績だと入れずに、待機児童。私そのうち園児が増え、人手が少なくなりフルタイムになりました。そうなると、やはり息子の荒れ具合もアップ…。一時期落ち着いてたのに、園児の数がだんだん増えたのもあるのでしょうか？2歳のイヤイヤ期に突入したからでしょうか？はたまた私の余裕がなくなってきたからでしょうか？要因はいろいろあると思いますが…。
そしてある日、他にも複数同系列の保育園があったため、分園からヘルプにきた先生がいたときのこと。息子は風邪の治りかけで機嫌が悪く、いつもにも増して「ママー！ママ―！」とママっ子。ご飯も自分で食べず、午睡もママがいなくちゃやだ！と。それを見かねたヘルプの先生が「いいかげんにしなさい！他の子はママがいなくても頑張ってるのに、〇〇君（息子）がママって泣いてたら他の子もママのこと思い出してかわいそうでしょ！」と、叱っていたんです。
確かに他の子も、「私にはママがいないのに…」となってかわいそうなのかもしれない。ただ、息子もそれを言われたところで、なかなか理解はできないのでは…と思いました。いつも一緒に働いている先生たちは、寝かしつけや散歩のとき「ママといっしょでいいよ」という対応でしてくれてて、口には出さなかったけど、同じことを思ってるのかな…なんて考え始めたら、ぐるぐる。そのヘルプの先生が来たのは一度だけでしたが、それ以降、「もう限界かな」と思い始めました。
結局その直後に夫の転勤が決まり、退職。また仕事がなくなったなぁという気持ちと、息子とベッタリずっといられる、もう他の子にママが取られるという不満を持たせなくて済む、というホッとした気持ち、両方。
ネガティブな思い出ばかり書いてしまったけど、実はいいことだっていっぱいありましたよ。他の子たちと息子が一緒に遊ぶ姿、一緒に成長していく姿を間近で見られるのは、本当にほほえましかったです。保育士の先生たちもいっぱい息子とかかわってくれて、息子が好きな先生には私をさしおいて抱っこをせがむくらい（笑）。
息子は比較的、保育園の子連れ出勤に向いてるパターンだったのかもしれません。他の先生たちにも愛想をふりまく息子を見てると、我が家は核家族で互いの実家も遠かったのですが、「 みんなで子育て 」しているような気分になって、すごく私の気が楽な点もありました。発達の相談も、毎日息子を見ているベテラン保育士さんに聞けば安心。トイレトレーニングも、家だけではなかなか進みませんでしたが、他の先生たちの言うことなら素直に聞く息子なので、保育園ではかなり優等生でした（笑）
こんなふうに子連れ出勤をある程度楽しめたのは、やはり周りの先生たちの理解があったからでしょうね。ただ、もう一度こんな形態で働くかというと、それは難しいかな、と。
保育園の子連れ出勤のメリット は、
★待機児童対策として◎
★ 他の保育園への送迎が不要 ←めっちゃ楽です！！持ち物も自分が働きながら覚えやすい。万一震災など起きても安心。
★どんな保育かわかる、保育士さんの人となりも近くで見てわかるので信頼できる
★子どもの体調不良で自分が休む場合、申し訳なくはあるが、子どもも1人減り現場の負担も少し減るからそこまで白い目で見られなかった、子どもの心配をしてもらえる（これはその保育園の人間関係によるでしょうが笑）
かなぁ。
ただ、やはり 『同じ空間にママがいる、でも構ってもらえない』 のは子どもにとっても親にとってもマイナス。だから、ある程度大きな保育園ならクラス別になっているので、 親と子どもはクラスを別に してもらうか、分園があるなら別々の園にしてもらうか、したほうが絶対にいいと思います。自分は仕事に集中できるし、子どももママが見えないならその世界で楽しめます。
※私が子連れ出勤していた保育園は小規模だったのでクラス別になっていなかったのですが、分園がいくつかあったので、分けてもらった方がよかったんでしょうね…それだと送迎が面倒ですけど。
うちは息子が大きくなってきて幼稚園に入れるくらいなので、保育園に子連れ出勤するというのはもうないと思いますが、下の子が生まれたらクラス別になる保育園で子連れ勤務するのもいいなぁと考えてます。
ひとまずは専業主婦でぼちぼち育児かな...
実は私も、当時1歳だった息子を連れて、約1年半、保育園でパートとして働きました。子連れ出勤制度ありとの求人内容を見たとき、「子どもを連れて働ける？！保育園を新たに探す必要ない？ラッキー！」と、結構軽い気持ちで子連れ勤務の保育士に応募しました。
でもね、思った以上に デメリット もあったんです。
◆息子が荒れる！他の子に危害。
1歳すぎ、といえばある程度歩行は自立、手づかみだけどご飯も自分で食べられる。あまり手がかからなくなってきたな...そう感じたからこそ、働き始めようと、決意できた頃でした。
確かに、少しずつ手は離れていくんです。でも、まだまだ甘えたい盛り。
『ママが目の前にいるのに、僕を抱っこしてくれない。他の子を抱っこしたり、オムツ替えたりしてる...なんで！なんでなのおおおおおお』
...って、なりました。そらそうだ。
入園当初はどんな子でも不安定になると思いますが、ママがいなければ諦めもつくのに、目の前にいるのにかまってもらえないストレス。これは想像以上に息子の欲求不満を招いてしまったようです。
お家では、今まで以上に抱っこしたり、甘えさせたりするよう気を使いました。でも、なかなか保育園で息子は安定しない。他の子どもに対して 噛みつき 、押し倒したり、はたまた自分から壁に頭を打ち付けにいったり...
噛みつきはちょうど1歳すぎると出てくる子どもは多いと思います。それは知っていましたが、やはりショックでした。
もし噛みつきが起こったら、保護者のかたには謝り倒すしかありません。それは大抵遅番の先生...私は子連れ出勤だったので遅番できず、自分の息子が噛んだ相手の子どものお母さんに謝るのも他の先生任せ。いやぁー当時、裏で色々言われてたでしょうねぇ...
◆安定するまで時間がかかる
息子がどんなときに噛みつくか、だんだん予想できるようになり、目を光らせ「未遂」で終わることも増え、また息子も「保育園ではママ、構ってくれないし...」と諦めるようになったのかだんだん落ち着いてはきました。
それは働きはじめて3～4か月経ってから、でしょうか。
多くの場合、親と離れて保育園に入ったら1～２ヶ月で慣れて保育中も泣くことが少なくなると思いますが、それに比べたら時間かかってます。
それでも息子は慣れるのに早かったほうだと思います。もう少し月齢の小さい子で、ハイハイで移動するくらいの子も子連れ出勤の先生の子どもとして来てました。ハイハイの時期といったら、後追い真っ盛りですよね。なかなか一人遊びもできませんし、常におんぶしたり、そばで遊ばせながら、他の子どもを見てましたが、なかなか身軽に働けない(オムツ替えの部屋にも入れない...)ので、私よりももっと、大変そうでした。
◆認可園待機の間、一時的にはアリ
結局、その先生の子どもは半年後に認可園に入るまで、後追いは続いてました(笑)当たり前といっちゃ当たり前で...他にも子連れ勤務の保育士さんは何名かいて、こういう後追いが続くパターン、多かったです。早番も遅番もあると、子どもの生活リズムを整えるのも大変かと思います。
ただ、待機児童の多い地域では、認可保育所に入ろうと思っても、フルタイムで働いている実績がないと難しい。そういう場合、４月から認可保育所に入園するために、９月くらいから子連れ出勤で保育園で働いて実績を作っておくのは一つの方法だと思います。
子連れ勤務は大変な点ももちろんたくさんあるんですが、一時的に利用して短期間でもがんばることができれば、翌年に 認可保育所に入ることができるかも しれません！
◆子連れ出勤が限界かも...と思った瞬間
認可保育所の申請は出してたのですが、やはり週3～4のパート実績だと入れずに、待機児童。私そのうち園児が増え、人手が少なくなりフルタイムになりました。そうなると、やはり息子の荒れ具合もアップ…。一時期落ち着いてたのに、園児の数がだんだん増えたのもあるのでしょうか？2歳のイヤイヤ期に突入したからでしょうか？はたまた私の余裕がなくなってきたからでしょうか？要因はいろいろあると思いますが…。
そしてある日、他にも複数同系列の保育園があったため、分園からヘルプにきた先生がいたときのこと。息子は風邪の治りかけで機嫌が悪く、いつもにも増して「ママー！ママ―！」とママっ子。ご飯も自分で食べず、午睡もママがいなくちゃやだ！と。それを見かねたヘルプの先生が「いいかげんにしなさい！他の子はママがいなくても頑張ってるのに、〇〇君（息子）がママって泣いてたら他の子もママのこと思い出してかわいそうでしょ！」と、叱っていたんです。
確かに他の子も、「私にはママがいないのに…」となってかわいそうなのかもしれない。ただ、息子もそれを言われたところで、なかなか理解はできないのでは…と思いました。いつも一緒に働いている先生たちは、寝かしつけや散歩のとき「ママといっしょでいいよ」という対応でしてくれてて、口には出さなかったけど、同じことを思ってるのかな…なんて考え始めたら、ぐるぐる。そのヘルプの先生が来たのは一度だけでしたが、それ以降、「もう限界かな」と思い始めました。
結局その直後に夫の転勤が決まり、退職。また仕事がなくなったなぁという気持ちと、息子とベッタリずっといられる、もう他の子にママが取られるという不満を持たせなくて済む、というホッとした気持ち、両方。
ネガティブな思い出ばかり書いてしまったけど、実はいいことだっていっぱいありましたよ。他の子たちと息子が一緒に遊ぶ姿、一緒に成長していく姿を間近で見られるのは、本当にほほえましかったです。保育士の先生たちもいっぱい息子とかかわってくれて、息子が好きな先生には私をさしおいて抱っこをせがむくらい（笑）。
息子は比較的、保育園の子連れ出勤に向いてるパターンだったのかもしれません。他の先生たちにも愛想をふりまく息子を見てると、我が家は核家族で互いの実家も遠かったのですが、「 みんなで子育て 」しているような気分になって、すごく私の気が楽な点もありました。発達の相談も、毎日息子を見ているベテラン保育士さんに聞けば安心。トイレトレーニングも、家だけではなかなか進みませんでしたが、他の先生たちの言うことなら素直に聞く息子なので、保育園ではかなり優等生でした（笑）
こんなふうに子連れ出勤をある程度楽しめたのは、やはり周りの先生たちの理解があったからでしょうね。ただ、もう一度こんな形態で働くかというと、それは難しいかな、と。
保育園の子連れ出勤のメリット は、
★待機児童対策として◎
★ 他の保育園への送迎が不要 ←めっちゃ楽です！！持ち物も自分が働きながら覚えやすい。万一震災など起きても安心。
★どんな保育かわかる、保育士さんの人となりも近くで見てわかるので信頼できる
★子どもの体調不良で自分が休む場合、申し訳なくはあるが、子どもも1人減り現場の負担も少し減るからそこまで白い目で見られなかった、子どもの心配をしてもらえる（これはその保育園の人間関係によるでしょうが笑）
かなぁ。
ただ、やはり 『同じ空間にママがいる、でも構ってもらえない』 のは子どもにとっても親にとってもマイナス。だから、ある程度大きな保育園ならクラス別になっているので、 親と子どもはクラスを別に してもらうか、分園があるなら別々の園にしてもらうか、したほうが絶対にいいと思います。自分は仕事に集中できるし、子どももママが見えないならその世界で楽しめます。
※私が子連れ出勤していた保育園は小規模だったのでクラス別になっていなかったのですが、分園がいくつかあったので、分けてもらった方がよかったんでしょうね…それだと送迎が面倒ですけど。
うちは息子が大きくなってきて幼稚園に入れるくらいなので、保育園に子連れ出勤するというのはもうないと思いますが、下の子が生まれたらクラス別になる保育園で子連れ勤務するのもいいなぁと考えてます。
ひとまずは専業主婦でぼちぼち育児かな...
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