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2007年06月17日
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カテゴリ: ゆかいな人々
 最近、ふと感じたこと。

 仕事などを通じて、いろいろな人とお会いする中で。

 ときには、社長の息子に出会うこと。

 あるものです。



 ところが、誰しもが知っている大企業(非上場企業)の
社長の息子の中には。

 わけのわからない団体に所属し。

http://plaza.rakuten.co.jp/yellowfox/diary/200705240000/
http://plaza.rakuten.co.jp/yellowfox/diary/200704110000/

 会社(に関わるあらゆる関係者)が稼ぎ出したお金を使って、
そういった団体を支える。

 このようなことをしている道楽息子もいるようです。
 (団体にとっては、非常に都合の良い「金づる」でしょうけどね!!)



 もしも、このような息子が社長を引継いだとき。

 いったい会社がどうなっていくのか?

 今から非常に楽しみです。

 それと同時に、この会社に対して、非常に悪い印象を
持つようになりました。



 どのような事業であろうとも。

 「自ら価値を作り出す!!」

 このような気概がなければ、会社経営などはできないようです。

 「親(先代社長)が作った価値(財産)があるから大丈夫だろう!!」

 このようなことを考えていると。

 あっという間に財産を食いつぶしてしまう。

 このようなことになりかねないのかもしれません。



 ちなみに、この息子と一度だけ電話で話をしたことがありますが。

 経営者として最低限必要な考え方が身についているとは
思えませんでした。
 (「資本コスト」などという話をする以前のレベルです。)

 きっと将来。

 育ちの良さが、大事なところで「もろさ」につながることでしょう。

 おわり





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最終更新日  2007年06月17日 00時34分04秒
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