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カテゴリ： カテゴリ未分類
「プロモーションに活用した事例など教えてほしい」と。
うーん、正直言ってワタシ自身もツイッターはそれほど詳しくはない。
なのでその方面に通じている助っ人を呼んで乗り切ることにする。
ギャラは半分になるが、チャンスを無駄にするほうがもったいない。
しかしツイッターなあ。
助っ人氏から最近のツイッター界の話をいくつか聞いたが、
全然面白くない…。
この「面白くなさ」は何なのか、自分なりに分析してみるのが
今回のセミナーの隠し味になるかもしれない。
まあ一言でいえば、「生産的じゃない」に尽きるかと思うが。
今日から職場には新しいアルバイトが2人増えた。
実は先週のなかばから先に1人入っており、
4月に入っていきなり3名の増員である。
集中力をそがれることもあるが、たえず人の声がするというのは
それはそれでいいものだと思う。
スタッフに「すごく会社っぽくなりましたね」と言われる。
会社に勤めていて会社っぽくなったというのも変だが、
たしかにそうだ。これまでは人数の割にがらんとしていたし、
なによりワタシと社長以外似たような年代の男ばかりというのが、
職場というより同好会のクラブハウスの雰囲気を醸し出していた。
新しく入ったアルバイトは30代女性（入力補助）、20代女子（営業事務）、
20代男子（デザイナー見習）。
年代、性別、職種、「いろんな人がいる」というのが
やはり健全な職場なのだろう。
ワタシとしてもこんな「会社っぽい」場所で働くのは
2年半ぶりくらいである。
今後はさらに精進し、
よりいっそうまともな会社にしていく所存である。
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