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October 25, 2008
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コーチング研修を担当して。

一般のコーチング初心者の方に2日間コーチングのことをお話する。
目的は、できるようになること。


コーチングとは、いわば、インタビューのようなもの。
相手の考えていることが明らかになるように、インタビューする。
そこには答えの押し付けはない。
そこには答えの強要はない。

よい聴き手だけが、その人の深層の言葉を掘り当てられる。

って説明すると、コーチングはよくわかると思う。

こう説明すると、皆さんすっごく聞き上手になれる。
インスタント的な限られた時間でも。

人ってすごい、人って無限、人ってやっぱりいい。
ありがとう!某県の職員さま。





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最終更新日  October 25, 2008 03:08:33 PM
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研修ありがとうございました  
公務員さん さん
「聴く」ことの大切さを痛感しました。
知識をできるようにするには、やってみることが大切。
そのやってみるの1歩も自分が決めなければいけないこと。
コーチングで相手のタイプことを考えてコーチングすることも、結局「自分」がどうするかを考えることなんだと私は思いました。まだまだ修行が足りません。
精進していきたいです。(公務員さんみたいな発言ですが・・・)
藤田さんに出会った「縁」を大切にしたいです。 (October 27, 2008 07:53:50 AM)

Re:研修ありがとうございました(10/25)  
公務員さんさん
>「聴く」ことの大切さを痛感しました。
>知識をできるようにするには、やってみることが大切。
>そのやってみるの1歩も自分が決めなければいけないこと。
>コーチングで相手のタイプことを考えてコーチングすることも、結局「自分」がどうするかを考えることなんだと私は思いました。まだまだ修行が足りません。
>精進していきたいです。(公務員さんみたいな発言ですが・・・)
>藤田さんに出会った「縁」を大切にしたいです。
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こちらこそです!
(業務連絡 サイトからたどってどうぞ私にメールでもくださいませ)
私はあの研修ではスキルの話をあまりしませんで、精神論偏重になってしまったことをややハンセイしておりましたが、実は理念からわかったほうが結局定着、応用自在を実感しております。
どうぞどうぞいらっしゃるところで広めてくださいませ。必要なら勉強会ゲストでもおしかけ参加でもなんでもします。うふ。
以後、よろしくお願いいたします。
修行は足りておりますので、(人生経験があります!)あとは、楽しんでお続けくださいませ。
コーチングもなにも人とのかかわりとは本来楽しく素敵なものであると私は信じております。はい。 (October 28, 2008 12:08:48 PM)

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