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2006年07月03日
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カテゴリ: 女性と「働く」
こんにちは。

子育てを手がける、
幸せ倍増プランナーです。


この度、日経新聞の取材を受けました。

会社と子育てについてというテーマで、
私の経験やこの先考えていることを
簡単にお話させていただきました。



記者の方と話している中で分かってきたのは、



ということ。




・一部の大手企業では子育て支援策が整ってきているけど
 中小企業はまだまだ制度があっても利用しづらい

・会社の中に仕事と子育てをしている「ロールモデル」が
 いないから仕事を続けづらい

という声が大多数だそうです。



とはいえ、



・労働力不足により女性の登用が始まっているので、
 長い歴史の中でみれば女性は今こそ働いて羽ばたくチャンス


 もったいない。

・子育てをしていて働くことに制限がある人でも能力が
 あれば企業で働くことが可能

→必要な人材であることをアピールできれば
 対応をしてくれる会社も、実はある。

・会社勤めをする女性の中からロールモデルを探して
 メディアで発信していくことも子育て支援策の一つ

→新聞という媒体は、制度の導入を決定する企業の
 経営陣も読むので啓蒙手段になる。
 また、働く女性のモチベーションにもなる。



ということを事例を交えながらお話させていただきました。


さらにはこの先、私がどうやって働いていくかについて、
機会を作って追跡取材もしたいとのこと。
ありがたいことです





迷いながらも、
諦めそうになりながらも、
それでも前向きに選択しながら

働き続ける女性のパワーになれればと思います。



これからは少しでも社会の役に立つように

積極的に行いたいと思います。


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最終更新日  2006年07月04日 22時53分54秒
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