PR
Calendar
ダントツ2007
社員の成長・お客様感動・会社の信頼と利益の『ハッピートライアングル』を目指すアサヒ・ドリーム・クリエイト株式会社の代表・橋本英雄の行動日記
まだ登録されていません
Comments
Keyword Search
▼キーワード検索
2020年01月27日
カテゴリ： 経営
今日は先日の合同就職説明会で出会った就活生に向けて、１回目のインターンを開催しました。
体育会の学生さん２人が参加してくれました。
まず前回の「自分ブランディング」の講話の続きとして、「成幸者になろう！」というテーマでお話させていただきました。
伝えたいポイントはいくつかあるのですが、一つは「志」についてです。
大学が育成したい学生、企業側が欲しい学生というアンケートで両方１位が「チャレンジ精神」であり、両方の２位が「志」になるのですが、残念ながら大学で「志」について教わることはありません。
辞書に書いてあることとは違いますが、私は「志」の定義を心から湧き出るやりたいことに社会や時代の要望に応えるやるべきことと考えています。
夢や目標よりも志や使命感の方が、社会性が高く、応援してくれる人が断然多くなり、成功確率が上がります。
自分のやりたいことである夢や目標に、時代や社会の要望であるやるべきことを加えて志や使命感にすることが大切なのです。
さらに成幸者になるポイントとして、思考の大切さとはたらく喜びについて熱く伝えました。
過去・現在・未来・感情について、自分を客観的に見つめ直していきました。
２名の学生さんもとても前向きに取り組んでくれました。
体育会の学生さんということもあって、過去の様々な理不尽な体験に対しても、とてもポジティブに考える習慣がついており、とても好印象を持ちました。
また私が客観的な意見を伝えることで、より深く自分自身を探究することが出来たようです。
就活生と一緒にやる自己探究型のインターンは初めての試みでしたが、大きな手応えを掴むことが出来ました。
今後さらに進化させて、採用活動における就活生との絆創りに繋げていきたいです。
体育会の学生さん２人が参加してくれました。
まず前回の「自分ブランディング」の講話の続きとして、「成幸者になろう！」というテーマでお話させていただきました。
伝えたいポイントはいくつかあるのですが、一つは「志」についてです。
大学が育成したい学生、企業側が欲しい学生というアンケートで両方１位が「チャレンジ精神」であり、両方の２位が「志」になるのですが、残念ながら大学で「志」について教わることはありません。
辞書に書いてあることとは違いますが、私は「志」の定義を心から湧き出るやりたいことに社会や時代の要望に応えるやるべきことと考えています。
夢や目標よりも志や使命感の方が、社会性が高く、応援してくれる人が断然多くなり、成功確率が上がります。
自分のやりたいことである夢や目標に、時代や社会の要望であるやるべきことを加えて志や使命感にすることが大切なのです。
さらに成幸者になるポイントとして、思考の大切さとはたらく喜びについて熱く伝えました。
過去・現在・未来・感情について、自分を客観的に見つめ直していきました。
２名の学生さんもとても前向きに取り組んでくれました。
体育会の学生さんということもあって、過去の様々な理不尽な体験に対しても、とてもポジティブに考える習慣がついており、とても好印象を持ちました。
また私が客観的な意見を伝えることで、より深く自分自身を探究することが出来たようです。
就活生と一緒にやる自己探究型のインターンは初めての試みでしたが、大きな手応えを掴むことが出来ました。
今後さらに進化させて、採用活動における就活生との絆創りに繋げていきたいです。
お気に入りの記事を「いいね！」で応援しよう
[経営] カテゴリの最新記事
-
レジェンド経営者の言葉 2025年11月18日
-
レジェンド経営者の言葉 2025年11月18日
-
念願の商業出版！ 2025年11月17日
【毎日開催】
15記事にいいね！で1ポイント
© Rakuten Group, Inc.
