「男女や年齢に関係なく求人をしてほしい」

ハローワークにいって求人の手続きをして一番気になる個所です。

昨日ハローワークから求人に関しての電話質問があり

いろいろ答える中、最後に職員は…

「こちらの仕事は、女の方より男性の方のほうがいいのですかね？」

ええっ…女性でもバリバリやる気がある方なら、かまいませんが！と、私。

そっちが、男女年齢不問で出せって言ったんだろうが！！

男女雇用均等とか、人によって千差万別だから年齢によって決めるなとか、

お役所的発想だよね。

うちはこういう人が必要です！のほうが、選ぶほうもわかりやすい。

お互いその方が決めやすい。

求人はたくさんありますよーーー！

そんな空気を流し続けていたいんじゃないのかな？

そんな遊びには付き合っていられないよ。

事実、先ほどのようにハローからそう言ってきているってことは

そうした方が、職員も紹介しやすいってことだよな。

「あっ、ちょっと聞いてみますね」

これも聞いてみますね…じゃ、なかなかつきたい職にぶち当たる迄に

相当かかるってことだ。

真剣に求職者や企業のことを考えているんだろうか？

終了時間が来たら、はい続きは明日！

そんな感覚でやられているんじゃないのか！

明らかにずれている。

あっ、ズラじゃないです。

感覚のことです。