PR
Keyword Search
▼キーワード検索
Calendar
明日も休み
New!
高柳全孝さん
地球上の旅を選んだ“… 虹色の太陽王妃リリーさん
夢の夜 noa33さん
ドリームナビゲータ… ドリームナビゲーターさん
マネーコーチ＆今日… グレートシャークさん
地球上の旅を選んだ“… 虹色の太陽王妃リリーさん
夢の夜 noa33さん
ドリームナビゲータ… ドリームナビゲーターさん
マネーコーチ＆今日… グレートシャークさん
アイアムホリケン
素敵な出会いに感謝！皆さんに明るく輝く未来がやってくることを想像しながら、Blogを更新しています。
Comments
May 22, 2007
カテゴリ： 経営・仕事
松下幸之助さんは
「松下はものを作る会社ではなく人をつくる会社だ」
と言っていましたが、企業経営において最も大切な
ことは「企業理念」とも言っています。企業としての
存在意義を設立若いときに見つけられたからこそ、
今のように成長し大きな会社に出来たと。。。
日本だけで何百万社と存在する会社の数。
その中でお客様から選ばれ、社員から選ばれ、株主
必要なければ存続できないのですから、人間が生きて
いく以上の努力が必要なのかもしれません。そのため
人が夢を描く以上に、企業にとっては「存在意義」つ
まりは「企業理念」の確立が不可欠なのでしょう。
私が感じるに企業とは、株主が絶対でも経営者が絶対
でもなく、あくまで「企業理念」が絶対の判断基準だ
と思っています。それは「ぶれる」ことがないからです。
株主も経営者も社員も人間です。そのため感情に左右
されることもあれば、判断が鈍ることもあります。
そんなとき、企業理念を軸に経営判断を下すことが、
どれだけフェアで明確な指針になることか。
見たことがありましたが、部下が上司に対して、
「企業理念に従うとこちらの方が適切だと思います」
と自分の意見を主張していた姿が印象的でした。
絶対にぶれない判断基準。会社もそうですが、個人も
もてれば人生力強く生きられるのかもしれませんね。
お気に入りの記事を「いいね！」で応援しよう
Last updated
May 25, 2007 04:40:49 AM
[経営・仕事] カテゴリの最新記事
-
あなたは、コミットメント力が突出し過ぎ… Jan 27, 2014
-
あなたは、やらない仕事を明確にしていま… Oct 25, 2013
-
あなたは、仕事をたくさんできるコツを知… Sep 25, 2013
【毎日開催】
15記事にいいね！で1ポイント
© Rakuten Group, Inc.
