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素敵な出会いに感謝！皆さんに明るく輝く未来がやってくることを想像しながら、Blogを更新しています。
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Dec 8, 2009
カテゴリ： 人事・総務
本日は人事考課における管理者講習の時間をいただきました。
先生から2時間ほど講義をしていただいたのですが、その中で
印象に残っているのは「納得感」という言葉です。
人事考課には完璧はない。
不公平であり主観的でありいつまでたっても完璧にならない。
それが人事考課というものである。
そう言われて、まあ確かに人間が人間をジャッジする以上、
そうなるよなと思いました。
して運営していくためには、お互いの納得感が必要というのです。
正しい正しくないという次元ではなく、コミュニケーションを
通じて、お互いがお互いの意見を認め合って話し合って、考え方
や価値観をすり合わせることによって、納得感が生まれるのです。
私はこの言葉に非常に納得できました。
自分自身がお互いの価値観のすり合わせが大切だと思ってきて、
それを意識した人事考課をするよう心掛けてきたからです。
理想どおりにはなっていないと思いますし、自分が人を判断
できるほど立派な大人でもないと思っています。そのことを
踏まえた上で、それでも自分の考えていた方向は決して間違って
いないことを認識できて、それはひとつの満足がありました。
あなたは、人事考課における「納得感」を大切にしていますか？
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Last updated
Dec 9, 2009 12:33:23 AM
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