合理的配慮について

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9月は四季の中では秋をイメージしますが、日本は温暖化で秋を感じられることがなくなっていますね
秋を感じることがなくなっていますが、秋の花粉には体はしっかり反応しており辛い季節にもなっています
皆さまは、いかがお過ごしですか

今回のテーマは「合理的配慮」についてです
2026年度の４月から障害者差別解消法で合理的配慮の提供の義務化がされましたね
まず、合理的配慮とは、

ポイント： ①個別性　②必要性　③過度な負担にならない範囲 することです

仕事をしていて、悲しいことに、まだまだ合理的配慮についての理解が深まっていないなぁと感じることがあります

集団の中での生活は、様々な影響があります。視覚や聴覚が敏感な子はちょっとした環境変化の違いに敏感で刺激となり、大人が望む行動が出来ず怒られ失敗体験を積みますよね
そうすると集団生活が、その子にとって辛い空間となります
個別という安心できる空間や人から褒めらる喜びから自信となり集団生活にも良い影響になるお子さんもたくさんいます
個別だからそこ、その子の個性に合わせて向き合いながら一緒に成長できます
「〇歳児」「〇年生」とグループ分けをしないで、個人として向き合えるのが個別だと思います
ひとりひとり向き合うためにも、スタッフは自分で勉強をしたり勉強会に出向いて「PECS」や「感覚統合」「ABA」「DCD」等の知識を身につけています

世の中に合理的配慮を浸透させていくのも私たち福祉に携わる者の仕事だと思います
生活を送る中で困った場面にたくさん出会ったり、これから出会うと思います
その為に、私たちは親身になってサポートするため、気軽にご相談ください

いつも当Blogをご覧頂きありがとうございます！

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