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ジュンジロウ号
スタンプラリーと旅行が中心の“地域密着型”ＨＰ
2004.02.27
カテゴリ： カテゴリ未分類
昨日の日記に書いたように、かなり体調も限界がきていて、
今まで詳しく言えなかった体調のことを、上司に伝えました。
「“手紙の回し合い”でそこまで悩んでいたとは気付かなくて申し訳なかった」と言ってくれ、
上司の真剣に話を聞こうとする姿勢を見て、上司に対する不信感も消えてきました。
そして、過去にあった私の悩みのタネでもある「３人の手紙の回し合い」が
どれだけのストレスになっていたかをみんなにも話したほうがいいのでは？ということになり、
私は「理解してもらえるか、伝わるか」「余計にみぞが深まるのでは？」と不安で、
しばらくの間、悩んでました。
体だってＳＯＳを出しているのだから。。。
以前の日記に「言わなきゃ伝わらない。誤解を生むだけ。悩みが増えるだけ」
と書いたことを思い出し、きっとみんなにもプラスになることを信じて、
みんなの前で話をする決心をしました。
７人が入ると狭く感じる部屋で、上司の「今日はみんな腹を割って話をしよう！」という言葉で、
意見の言い合いが始まりました。
私は途中、胸の苦しみにたえながら、ゆっくりと自分が辛い思いをしてきたことを話しました。
でも、どういう症状が出るという詳しい内容は話せなかった。。。
私の話のあと、Ｔさんが意見を言い、手紙を回しあってた３人のうちＹさんとＭさんも意見を言ってくれた。
Ｙさん、Ｍさんは、「私に声をかけづらかった」ことなどを話してくれた。
Ｏさんも同様に「ジュンジロウ号がまじめそうだし、声をかけづらい部分があった」と。
今回はやめておきましょう」という意見も出た。
予選を明日に控えてるのに、練習してきたみんなには悪いけど、
私のことはどうであれ、仕事を抜け出して出るということの意味をみんなにはわかってもらいたかった。
意見を言い合い、「一言でも声を掛け合いましょう」という結論に至った。
そう、私が口すっぱくして何度も言うた「一言でいいから声をかけて…」と。
「すみませんでした」と言ってくれたけど、
その中で、やっぱり一言も意見を言わなかった人がいた。。。
手紙を回し合ってた１人でもあるＨさん！
他の内容のことでは意見を言うのに、今回の本題には全く口を開かなかった。
それじゃあ、伝わってるのかもわからないし、どういう意見を持っているのかもわからない！
たとえ私を批判するような意見でもいいから、言ってほしかったのに。。。
みんなが帰った後、そのことについて上司とも話したんだけど、
やっぱりそういう人間もいるってことを受け入れなくちゃいけないのかなぁ。。。
でも、話し合いの後、ＨさんとＭさんが他の場所で話をしている姿を見て、何を話してるのかわからないけど、
もしさっきの話し合いのことについてしゃべっているのであれば、
なんて卑怯な人なんだろう。。。と感じました。
そうです、結局、こういう場を設けたのに何も言わなかったら、
以前と同じように、こういうふうに、私もＨさんを誤解してしまうし、
これからよい方向にいくのだろうか…不安でもあります。
私としては、同じようなストレスを受けてきて辛い思いをしたであろうＨさんとは、
気持ちをわかり合いたいと思うし、仲良くしたいという気持ちもあるのですが。。。
勇気を出して話をしたこと。。。
はたして、よかったのだろうか？？？
少なからず、ほとんどの人との間で誤解も解けた部分があるし、
「悪いことをしたな」という反省もしてもらえたと思う。
これから、私ががんばっていくこと。。。
それは体調よくなくて辛い時もあるだろうけど、
私からもみんなに声をかけていこうと思うし、少しずつ歩み寄っていこうと思う。
明日の「○○自慢」の件は、上司もモヤモヤした状態ででるのは…と思っているようです。
あと何人かの人も「もう出なくてもよくなった」という意見もあります。
でも「一生懸命練習してきたし、出たい」と口には出さないけど思ってる人もいるようで、
直前まで判断は粘るそうです。
前日にこういう話し合いをしてしまい、「○○自慢」の出場が危うくなってしまって、
練習をしてきたみんなには申し訳ないなぁと思う。
私は「こうやって話ができてスッキリしたし、仕事のことは私が対応しますので、
みなさんはどうぞ行ってきてください」と言うたのですが。。。
今まで詳しく言えなかった体調のことを、上司に伝えました。
「“手紙の回し合い”でそこまで悩んでいたとは気付かなくて申し訳なかった」と言ってくれ、
上司の真剣に話を聞こうとする姿勢を見て、上司に対する不信感も消えてきました。
そして、過去にあった私の悩みのタネでもある「３人の手紙の回し合い」が
どれだけのストレスになっていたかをみんなにも話したほうがいいのでは？ということになり、
私は「理解してもらえるか、伝わるか」「余計にみぞが深まるのでは？」と不安で、
しばらくの間、悩んでました。
体だってＳＯＳを出しているのだから。。。
以前の日記に「言わなきゃ伝わらない。誤解を生むだけ。悩みが増えるだけ」
と書いたことを思い出し、きっとみんなにもプラスになることを信じて、
みんなの前で話をする決心をしました。
７人が入ると狭く感じる部屋で、上司の「今日はみんな腹を割って話をしよう！」という言葉で、
意見の言い合いが始まりました。
私は途中、胸の苦しみにたえながら、ゆっくりと自分が辛い思いをしてきたことを話しました。
でも、どういう症状が出るという詳しい内容は話せなかった。。。
私の話のあと、Ｔさんが意見を言い、手紙を回しあってた３人のうちＹさんとＭさんも意見を言ってくれた。
Ｙさん、Ｍさんは、「私に声をかけづらかった」ことなどを話してくれた。
Ｏさんも同様に「ジュンジロウ号がまじめそうだし、声をかけづらい部分があった」と。
今回はやめておきましょう」という意見も出た。
予選を明日に控えてるのに、練習してきたみんなには悪いけど、
私のことはどうであれ、仕事を抜け出して出るということの意味をみんなにはわかってもらいたかった。
意見を言い合い、「一言でも声を掛け合いましょう」という結論に至った。
そう、私が口すっぱくして何度も言うた「一言でいいから声をかけて…」と。
「すみませんでした」と言ってくれたけど、
その中で、やっぱり一言も意見を言わなかった人がいた。。。
手紙を回し合ってた１人でもあるＨさん！
他の内容のことでは意見を言うのに、今回の本題には全く口を開かなかった。
それじゃあ、伝わってるのかもわからないし、どういう意見を持っているのかもわからない！
たとえ私を批判するような意見でもいいから、言ってほしかったのに。。。
みんなが帰った後、そのことについて上司とも話したんだけど、
やっぱりそういう人間もいるってことを受け入れなくちゃいけないのかなぁ。。。
でも、話し合いの後、ＨさんとＭさんが他の場所で話をしている姿を見て、何を話してるのかわからないけど、
もしさっきの話し合いのことについてしゃべっているのであれば、
なんて卑怯な人なんだろう。。。と感じました。
そうです、結局、こういう場を設けたのに何も言わなかったら、
以前と同じように、こういうふうに、私もＨさんを誤解してしまうし、
これからよい方向にいくのだろうか…不安でもあります。
私としては、同じようなストレスを受けてきて辛い思いをしたであろうＨさんとは、
気持ちをわかり合いたいと思うし、仲良くしたいという気持ちもあるのですが。。。
勇気を出して話をしたこと。。。
はたして、よかったのだろうか？？？
少なからず、ほとんどの人との間で誤解も解けた部分があるし、
「悪いことをしたな」という反省もしてもらえたと思う。
これから、私ががんばっていくこと。。。
それは体調よくなくて辛い時もあるだろうけど、
私からもみんなに声をかけていこうと思うし、少しずつ歩み寄っていこうと思う。
明日の「○○自慢」の件は、上司もモヤモヤした状態ででるのは…と思っているようです。
あと何人かの人も「もう出なくてもよくなった」という意見もあります。
でも「一生懸命練習してきたし、出たい」と口には出さないけど思ってる人もいるようで、
直前まで判断は粘るそうです。
前日にこういう話し合いをしてしまい、「○○自慢」の出場が危うくなってしまって、
練習をしてきたみんなには申し訳ないなぁと思う。
私は「こうやって話ができてスッキリしたし、仕事のことは私が対応しますので、
みなさんはどうぞ行ってきてください」と言うたのですが。。。
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