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2002年04月20日
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>髪の毛の色をいじるのはいつでも出来ることなんだよね。学校を出てからだったら、色んな規制はなくなるから、それからでいいじゃん。とか思う。
つまり校則ってのは、個人のの判断で勝手に行動されたら困ることがルールとされているわけです。ある意味、缶詰工場で良品と不良品を区別するかのようでウザイんだけどね。究極は、何でガッコでオシャレをしてはいけないの?っていうことにありつくとおもうんだけど。スカートは、ひざ下×cmとか、髪の長さは、どのくらいまでとか。男子は、スポーツ刈りにしなさい、とか、ズボンの裾は、加工(しぼったり、ワイドにしたり。笑)しては、いけないとか。
でも、その時代の子って、おシャレなんかしなくても、素のまんまで、いいと思う。つまり、学生らしさっていうのもいると思う。メディアが、こうしなきゃ♪みたいに煽るからいけないんだと思うぞ、あたしは。雑誌は、影響って与えやすいシロモノだが、ああいうもんのまねしたからって、どうなのさ?それって偉いのか?って思う。
あたしの会社は、まさに、煽ってる側なんだけど、最終的には、顧客の判断による。つまり、selectとchoiceの違いだとある人は言った。メディアや商店は、おすすめするが、取り入れるかどうかは、自分次第っていう意味と解釈している。

>うちの会社の業種みたいなのは、着飾ってなんぼの世界だから、髪の色は何でも良く、ピアスあけ放題、ネイルアートのお絵かきは、OK!そんな感じ。ハイソールのブーツでずかずかヤッテください。
イワユル、洋服の専門店だからね。店は、ジャスコの中にテナントとして、入ってあったりとかして、わりとコジンマリしてる。ブルーグラスやクレドソルなんかを敵に回して独自路線に走ったり、クラッシックを現代生活に取り入れる。のが、コンセプト。まあ、色々な、店構えがあって、楽しいのか、面倒なのかは、しらない。売り場に立つ人間ではないので、店が、どうなってるのかあまり興味はない。爆弾発言


>自分の所属部署によって考えなきゃいかんのだがね。社長室にお茶を出すような総務系は、さすがに、自主規制しないと、まずいかと。→しかし、網タイツにロングブーツもおるし、キャミ1枚でおる奴も。もう、店のスタッフと総務の見分けがつきにくいね。かなり問題なので、総務系のみ制服を作ろうと提案したことがあった。もちろん、却下された。制服のある会社って、企業としての一体感を高める目的もあり、社員の福利厚生でもある。それなりの会社は、かなりの確率で採用しているものと思われる。経費がかかるから、ビンボな会社には、負担できない経費である(まさしく、うちの会社)。


その場に応じて自分で判断しなくては、いけなくなるので、大人って、大変→しかし、それが出来ているかどうかは、自分でも不安。

長々と、語ってしまいましたわ。ご意見は、賜りますので何なりとお申し付けくださいまし。





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最終更新日  2002年04月20日 22時57分46秒
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