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2007年01月の記事
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まだ海外絵本の輸入会社から連絡が来ない
まだ海外絵本の輸入会社から連絡が来ない。私の予定では、この企業に2/5、面接したかったのだが、書類選考で落とされるかもしれない。今週一杯、待ってみるつもりだが、連絡が来なかったら、2/2に他の企業に応募してみよう。ところどころ、落とされる。生命保険の会社、ワイン会社、リクナビでみつけた販促請負の会社、全て、不採用だった。やはり、年齢の壁は厚い。ブランクも障害になっている。最近は、もう、就職活動で頭が一杯だ。もう、この年齢では、仕事がないのか。警備員、人材派遣の工場勤務、そういうものになるのだろうか。しかし、ここで逆転一発を狙わないと、ワーキング・プアである。海外絵本の輸入会社は、本の関係なので馴染みやすいし、頑張れば、39歳で月収40万である。そのくらいの賃金が保証されれば、家族も安泰だ。そういう風に考えて、今度、応募するところは、賃金面から、見ていくことにした。「B-ing」をそういう風に読もう、と思った。そういう賃金面を重視して、何社か受けて、もう、ダメだったら、また、考え直そう。しかし、海外絵本の輸入会社は本当に入りたい。ここは賃金というより、何よりも本なので、扱って仕事をしたいのだ。とにかく、今は連絡を待とう。人気blogランキングに参加しています。クリックお願いします
2007/01/30
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ワイン会社の営業職は不採用
ワイン会社の営業職は不採用だった。送られてきた不採用通知は、慎重に選考した結果、ご希望に添えかねることができなくて残念です、云々、と書いてあるが、日付をみると、面接した日の翌日になっている。慎重、といってもたった1日で、慎重もあるものか、と思う。ただ、この企業の業務内容を面接で訊くと、夜8時、9時まで行うことにもなり、土、祝も仕事で潰れることがあるので、しかも給与が21万～29万である。だから、内心、嫌だな、と思っていたら、不採用の通知がきた。しかし、私としては、採用通知が来たほうが嬉しい。持ち札が増えるので、まあ、仕方なくここに入るか、というところがあったほうが気が楽である。今のところ、2社受けて、共に不採用。生保、ワインの営業職。う～ん、こういう職種は無理かもしれない、という気がしてきた。妻は、営業なんて300％無理、と云っている。工場の単純作業がいいと云っていた。それだと、給与が望めない。単純作業の工場勤務は、人材派遣がほとんどなので、不安定だ。工場勤務の正社員は、生産管理やフォークリフト免許所持者、その他、事務員だと思う。事務員でもパートだと思う。だから、どうしても、「B-ing」を見ると、未経験からやれる営業というところに目がいってしまう。また、工場勤務だと、現在もパートとはいえ、工場勤務なので、他にわざわざ面接して行くくらいなら、現在の勤務先に正社員にしてもらうよう、嘆願する。しかし、まだ、半年勤務で、正社員を嘆願しても、ダメだしを喰らう、と思う。また、現在の勤務先もパートで雇い続けたほうが得策だと思っている筈だ。外食産業なので、パートで人件費を抑えるのが通例なのだ。だから、まだ、他の営業職を探そう、と思う。今度は、海外絵本を輸入、紹介している会社に応募した。今日、履歴書を送ったが、面接につながってほしい、と思う。以前、何しろ、出版社で営業4年、書店で販売8年経験してきたので、本に関する仕事にまた就けられる、と思うと嬉しい。この企業は入りたい。人気blogランキングに参加しています。クリックお願いします
2007/01/27
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ワインの営業の面接
今日は、ワインのダイレクト・セールスをしているワインの営業会社の面接だった。100％営業、販売の会社で、飛び込みはないが、新規開拓をして、新規開拓したお客を紹介してもらい、その成績が給与に反映される、ということだった。原則として、土、日、祝は休みだが、土、祝は出勤の場合がある、給与は、試用期間中は額面で21万、ということである。しかも残業が、夜8時、9時位にまでなることもある。DMをまず送り、返ってきたDMの感触で、まず、自分自身が電話でアポをとり、お客さまのご自宅に伺い、試飲してもらい、どういう料理が合うか、とか、そういう話で、お客様を獲得していくのである。そして、あわよくば、お客様のご紹介でまた、お客様の開拓をする、という営業である。う～ん、私に合うかなぁ。研修期間がある、とはいえ、私は、そう話し上手ではない。セールス・トークも研修期間でマスターするそうだが、マスターできるだろうか。だが、何といっても、給与が21万～29万なので、夜8時、9時まで働いて、しかも土、祝が潰れるようなこともあるので、今は、どうしようか悩んでいる。まあ、まだ、採用されていないので、仕事の内容を考えても仕方がないといえば、仕方がないし、そもそも、採用すらされていないので、悩むことでもない。だが、今日の感触では私には向かないのではないか、と思う。次を考えよう。人気blogランキングに参加しています。クリックお願いします
2007/01/23
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生命保険の営業は不採用
ハローワークでみつけた生命保険のコンサルティング営業は不採用だった。高卒以上であれば、経験不問、25歳～50歳までで、完全週休2日制で、業績連動給なので、よい成績を残せれば、給与に反映される、という仕組みだが、外資系なので、成績が悪ければすぐ馘首、という厳しい企業なので、そういう覚悟はあるか、と二次面接の面接官である支社長は言ってきたが、覚悟はある、と答えたものの、ハードルが高そうだな、と思った。支社長は保険を売るというのは、どんなイメージだと思う？と尋ねられて、パンフレットをお客様にご覧になっていただき、説明して、いい商品だということをアピールする、と答えた。支社長は、今までの仕事で保険の営業に活かせるスキルはあるか、と訊かれて、内心、正直ないなぁ、と思いつつ、出版社で書店で本を売り込むということをしてきたので、活かせる、と思います、と答えたところ、それは能力なの？と訊かれ、使命感のようなものです、と答えた。支社長は、目にみえないものを売るのは難しいんだよ、と言っていた。支社長はその言葉を最後に席を外した。代わりに一次面接で応対してくださったオフィス長が、今、あなたの書類を本社にFAXしたところ、面接を一旦中断する、ということにします。今後の予定は、早ければ、本日、ご連絡します。面接は終わったのだが、ここは、ダメだな、と帰りの電車の中で思った。確かに、私の履歴書は、ブランクだらけで、最終学歴の学校を卒業してから約3年の空白があり、最初の出版社から書店に移るまでに約1年半ブランクがある。私のような履歴の人間は書類を見ただけで、落としたくなる、と思った。結局、書類選考で振り落とされるのだな、と思った。せっかく、現在の勤務先を2日も休んで、面接をしたのに、書類選考では、何のための面接なのだ、と思った。案の定、夕方、オフィス長から、今回は見合わせたい、という連絡がきた。しかし、ここで挫けている場合ではない。実は来週の火曜日に、ワインの営業の面接をする。電話に出てくださったご担当の方は、所在地を分かりやすく説明してくれた。いい感じの人だ。しかし、履歴書が、問題なんだよな。志望動機を強くアピールするしかないな。頑張るぞ！人気blogランキングに参加しています。クリックお願いします
2007/01/19
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昨日は面接で、明日は二次面接
実はリクナビで応募した企業の説明選考会は契約社員だったので、やはり出席はやめた。その代わり、違う企業の面接を昨日、受けた。そして、明日は二次面接。しかし、果たして、採用された場合、そこで仕事をこなせるか不安になってきた。考えてみたら、採用されるかどうかわからないですね。職種は営業。業種は、生命保険。昨日の面接の感触では、極端にいえば、と前置きして面接官は、いくら真面目にやっても結果がでなければ、不真面目にやって結果が出たほうがいい、という。う～ん、実績だけが重視される。そういう厳しい業界で生き残れるか不安だ。といっても、まだ、採用されていないんだけど…。しかし、何回か、面接を受けていく感じだ。何回も面接を受けるのでは、たびたび現在の勤務先を休むので、迷惑になる。今日、改めて、感じたが、現在の勤務先は、いい人の集まりだ。きちんと挨拶をする。騙すようなことはしない。創業記念日にはケーキが振舞われる。だんだん、よくなってきたので頑張ってください、と仰られる。まあ、環境は今の勤務先はいいかもしれない。居心地もいい。しかし、それは、私がパートだからだろう。正社員登用制度はないのだろうか。とにかく、明日の面接は、現在の勤務先にお休みを頂いて出席する。明日の感触で、アタックしている企業を判断しよう。人気blogランキングに参加しています。クリックお願いします
2007/01/17
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契約社員だからどうしようか悩んでいる
リクナビで応募した企業から説明選考会の通知が来たが、契約社員なので、どうしようか悩んでいる。しかし、採用されるかどうか分からないが、参加してみる価値はあるのかもしれない。面接も場慣れだから、とにかく、行くことにしよう。しかし、その仕事はあなたに向いていない、と妻に言われた。う～ん、確かにそうかもしれない。ここは、単に場慣れのために受ける、という観点で受ければいいのだろうか。しかし、採用された場合、契約社員なので、実態は、パートのようなものかもしれない。そう考えると、辞めたほうがいいのか、悩むところだ。あ～、どうしたらいいのか、分からなくなってきた。無料の求人誌に掲載されている地元の企業にしたほうがいいのだろうか。正社員は月収は低いけど、ある。ルート営業、というものがある。そちらの方がいいだろうか。正社員と契約社員を比べたら、やはり、正社員のほうがいいだろう。やはり、リクナビで応募したところは、説明選考会に参加だけする、という方向でいいのだろうか。1/16なので、まだ考える時間はあるが、どうしても契約社員というのが引っかかる。とりあえず、考え中にしよう。人気blogランキングに参加しています。クリックお願いします
2007/01/12
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35歳くらいまでがほとんど
求職情報をみると、ほとんど35歳くらいまでがほとんど。40歳までというのは少ない。リクナビをみているが、ほとんど35歳くらいまでだ。無料の求人誌だと、学歴不問、年齢不問、というのはよくある。だが、これから60歳まで働くとして、20年、何をしたいかが、重要である。私の本音を言えば、本の世界にまだ、未練がある。だが、それは首都圏でないと難しいかもしれない。今年1年が、目処だと思う。とにかく、何でもいいから、仕事、仕事かもしれない。だが、夜勤などは、体調を崩しやすいので、実際、前職の書店で、夜勤にほとんど同じといってよい遅番勤務をして、体調を崩した。まず、体のことを考えねばならない。体や家族のことを考え、着実に求職活動をしていこう。今の勤務先は、某有名カレーチェーンの調理工場だが、この勤務先で正社員になれる見込みはないかもしれない。店舗だと、独立を目指しつつ、正社員として働けるかもしれない。その考えもあるが、もう少し、粘ってみることにする。今年がラスト・チャンスだと思う。人気blogランキングに参加しています。クリックお願いします
2007/01/10
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あけましておめでとうございます
あけましておめでとうございます。昨日から仕事始め。12/30～1/3までが冬休み。1/8も出勤ということらしいが、私は兼業主夫のようなものなので、祝日出勤できるようであれば、初めからハローワークのパートで探したりしない。だから、断った。だが、妻は、やはり、夫が、約8万円程度の月収に危機感を抱いてか、正社員を探すよう言ってきたので、今年は正社員の形になれるよう求職活動をしてみよう、と思う。妻は、子ども達のことならどうにでもなる、と言っているが、一番そこが気がかりだ。しかし、子ども達のことも含めて将来的なことを考えると、早く、正社員の形になったほうがいい、と思う。12/30～1/3の5日間のあいだに履歴書を書いて郵送しようと思ったが、年賀状とお正月の準備で後回しになってしまい、まだ、書いていない。ていたらくもいいところですね。昨日、新聞を読んだら、就職したら、悪質リフォーム会社だった、という体験談が書かれてあって、簡単に仕事は決められない、と思った。やはり、無難なのは、ハローワークで探すことか。相談にも乗ってくれるので、やはり、変な会社は紹介しない、と思う。1/15が現在の勤務先の生産が中止なので丁度、月曜日が休みなので、履歴書を書いたり、ハローワークに行ったりしよう。土日は、子どもの面倒もあるので、そういう平日、まるまる使える日でないと、求職活動ができない。現在の事情もハローワークの方に相談がてら、行ってみよう。私の新年の抱負でした。皆さん、今年もよろしくお願いします。人気blogランキングに参加しています。クリックお願いします
2007/01/05
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