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2009.02.11
カテゴリ： 気まぐれ日記
サラリーマンの諸手当、特に 属人的手当
住宅手当
がその代表格とされるが本当にそうだろうか？
時系列管理 された全国データを探しても、なかなか見当たらない。 賃金構造基本統計調査 、賃金事情等総合調査、就労条件総合調査、 毎月勤労統計調査 にも該当項目なし。連合のＨＰにぶら下がっているかも。。
ご存じの方がおられたら、是非教えて下さい！下のデータは 東京都労働相談情報センター によるもの。
出所：「中小企業の賃金･退職金事情調査」を元に筆者が作成
労働条件の不利益変更 は許されるべきではないだろう。ここでは詳しく書けませんが、只今、労使調整中
住宅手当に関しては残業基礎給に入れる場合と入れない場合（一律支給）があるが、その意味合いを理解していない方が多いと感じる。
時系列管理 された全国データを探しても、なかなか見当たらない。 賃金構造基本統計調査 、賃金事情等総合調査、就労条件総合調査、 毎月勤労統計調査 にも該当項目なし。連合のＨＰにぶら下がっているかも。。
ご存じの方がおられたら、是非教えて下さい！下のデータは 東京都労働相談情報センター によるもの。
出所：「中小企業の賃金･退職金事情調査」を元に筆者が作成
労働条件の不利益変更 は許されるべきではないだろう。ここでは詳しく書けませんが、只今、労使調整中
住宅手当に関しては残業基礎給に入れる場合と入れない場合（一律支給）があるが、その意味合いを理解していない方が多いと感じる。
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最終更新日
2009.02.11 21:15:32
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