Oct 12, 2009
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今年も、残すところ3ヶ月をきる。
つぶれるか、と思った会社がどうにか乗り切れそう。
なんとか春までは大丈夫そう。
春どころか、こんな調子で続いていきそうだ。
私は、今年に入ってから怒涛の状況変化についていくのやっとで歯を食いしばり ついてきた感じなんだけど。
状況が安定してきたので、気が抜けてしまって風邪をひいて寝込んでる。
やっぱり40歳にもなると、風邪の治りも悪いですなあ・・・。
先輩たちが続々と辞めていき、上司もいなくなり、いつの間にか 直属の上司が社長になっていて。
気づけば、20人以上いた会社が半分の人数に減り、古株は私と一緒に組んでいたプロデューサーの2人になっていた。
この半年、後輩たちが安心して仕事が出来るようにと心を砕き、社員の今後を考え、自分の業務をこなし、改善を考え、自分に出来ることを考えて仕事をしてきた。
しかし、それが今になると社長にとっては目障りみたいなんだよね～。
さんざん、社員に会わないよう 避けてたくせに。
調子がよくなると、土台を支えてきた私が権力を持つのが気になるみたい。
ああ、めんどくさい。男のプライド・・・。
めんどくさいので、そろそろ辞めようか、と考え中。
一番大変なとき、頑張ったのにもったいない気もするが・・・。
こんなにリストラしたのに、ちょっと調子がよくなると また求人をする気も理解できないし。
私もこの失敗から何が学べるか、日々考えている。
前向きだけがいいことじゃない。
失敗から学び、同じことをしない、それが必要だと学んだ。
誰も幸せにしない事業は、どこにもいけない。
つぶれるか、と思った会社がどうにか乗り切れそう。
なんとか春までは大丈夫そう。
春どころか、こんな調子で続いていきそうだ。
私は、今年に入ってから怒涛の状況変化についていくのやっとで歯を食いしばり ついてきた感じなんだけど。
状況が安定してきたので、気が抜けてしまって風邪をひいて寝込んでる。
やっぱり40歳にもなると、風邪の治りも悪いですなあ・・・。
先輩たちが続々と辞めていき、上司もいなくなり、いつの間にか 直属の上司が社長になっていて。
気づけば、20人以上いた会社が半分の人数に減り、古株は私と一緒に組んでいたプロデューサーの2人になっていた。
この半年、後輩たちが安心して仕事が出来るようにと心を砕き、社員の今後を考え、自分の業務をこなし、改善を考え、自分に出来ることを考えて仕事をしてきた。
しかし、それが今になると社長にとっては目障りみたいなんだよね～。
さんざん、社員に会わないよう 避けてたくせに。
調子がよくなると、土台を支えてきた私が権力を持つのが気になるみたい。
ああ、めんどくさい。男のプライド・・・。
めんどくさいので、そろそろ辞めようか、と考え中。
一番大変なとき、頑張ったのにもったいない気もするが・・・。
こんなにリストラしたのに、ちょっと調子がよくなると また求人をする気も理解できないし。
私もこの失敗から何が学べるか、日々考えている。
前向きだけがいいことじゃない。
失敗から学び、同じことをしない、それが必要だと学んだ。
誰も幸せにしない事業は、どこにもいけない。
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