よりよいキャリアデザインをサポートするコーチング日記

一部の皆様にはご連絡しておりますが、
本日から４日間、東京に滞在しております。

ここ数年、お仕事として従事してきた
コーチングや人材紹介サービスを総合的に取り扱い、
キャリア（仕事人生、職業人生）に関わる諸問題を
解決していける仕組みを作れないか？

といった命題を具現化していくため、
最近、大阪や東京の友人や知り合いを訪ね、
話を聞いたり、意見を伺ったりしています。

東京の場合は、そう頻繁に行き帰りの往復を一日ごとにするのは、
非効率なので、今回４日と期間を決めて、集中的に約束を入れて、
できるだけ多くの方に会おうと出張を計画しました。

今日は、移動時間もあったので、
実質半日の東京滞在となりましたが、
４件お会いすることができました。

１件目、コーチングを使った教育系の会社。
コーチングの人脈で懇意にさせていただいている担当者と
簡単な打合せ。
お互いの持っている、そしてこれから持つであろう
クライアントや取引先、求職者など、

有益と考えられるのであれば、相互に紹介し合う提携など、
どんどん進めていきましょう。
ただ、具体的にこちら側の仕組みが回らないことには、
現実的な話になりづらい。
（至極当たり前の話ですが）

提供するサービスは、「結婚」「職業紹介、コーチング」と
異なるものの、提供する相手の年齢層や顔ぶれは、
すごく似ている可能性があったため、戦略的な情報交換を行う。

３件目、今年の春まで大阪でのお仕事を任されていた
人材紹介会社の社長、取締役と面会。
まずは、今後、オリジナルで
人材紹介、コーチングサービスを提供するため、
行動していくことのご報告。
その後、実際のベンチャー企業の人材ニーズや人材戦略、
考え方を拝聴。
お話を聞いて、人材戦略は経営戦略そのものと言っても
過言ではないな、と感じる。
「人材は人財」→納得

４件目、今年東大を卒業後、ITベンチャーに就職した
意欲的な青年とキャリアやキャリアデザインに関しての意見交換。

今日は、企業３件、個人１件という感じでしたが、
企業でも担当者や経営者それぞれに
キャリア（仕事人生）がある訳で、
そういった意味合いも含めて、幅広くお話を伺えたかと思います。

今日お会いしていただいた皆様！
貴重なお時間、大変たいへ～ん、ありがとうございました！！

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