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2009.06.29
カテゴリ： マクドナルドの考え方
彼が、ある時、仕事で長崎県へ行った時の話。
仕事を終えて、長崎空港へ向かう途中、
フライト時間までゆとりがあったので、
彼は運転手さんにお願いして、少しだけ実家に立ち寄らせてもらうことになった。
あいにく、原田社長のお父さんは出かけており、
家には、お母さんがひとりいるだけでした。
原田CEO
”ちょっと寄っただけだから、もうすぐ行かなきゃならないんだけど、
と言ってお金を封筒に入れて渡した。
お袋は ”ありがとう、ありがとう”と何度も言って封筒を受け取ると。。。
庭先に停まっている、乗ってきた車に気づきました。
”あの人、誰ね？”と聞いてきました。
わたしが、”運転手さんだよ”と答えると。。。
お袋
”なんで黙って待っとらすと（待たせているのか！）と驚いていました。
原田CEO
”運転手さんだから、待っててもらっているんだよ ”
お袋
”座敷に上がってもらって、お茶でも飲んでもらわんね”と言います。
”車の中で待つのは運転手さんの仕事だからいいんだよ ”
お袋
”そういうわけにはいかん。母さんの気持ちが許さん”と言って、
お盆にお茶とお茶菓子をのせて、運転手さんにお茶を出します。
出発する時には、
今から三年前、
原田が、日本マクドナルドCEOとなッたとき、
前社長が退任することになった。
すると、ある新聞が、
”原田新体制と意見合わず、確執か”という記事が掲載されたことがありました。
さっそく新聞を見たお袋から電話がかかってきて、
お袋
”前の社長さんとケンカしたと？”と言うわけです。
原田CEO
”ケンカなんかしていないよ”
お袋
”だれとでも仲ようせんば”と子ども扱いされてしまいました。
また、あるときは
日本経済新聞社の雑誌に、
”マクドナルドのサクセスストーリー”という６ページの特集が、
組まれた時がありました。
わたしが話すよりも、
社員達がこの数年間を振り返って話すほうが良いということで、
社員のインタビューが記事になると。。。
近所の人から、
”あんたんとこの、息子さんの会社出とる”といって雑誌を持ってきてくれたらしく、
お袋
”なるほど。見たら、ほんとうによう社員の人は頑張ってくれてるね。
皆さんによう感謝せんばいかんよ”
と、やっぱり、子ども扱いでしたよ。
お袋のこうした言葉を聞くたびに、
”東京に出て忙しく働いている”といっても、
人の心の大事な部分を忘れてはいけないな、と強く感じるんです。
いくら、”ピープル・マネジメント”と偉そうなことをいっても、
人間関係の本質を忘れてしまったのでは、本当の成功とはいえないと思うのです。
キャリアを追い求めるあまり、
家庭も、趣味も、社会貢献も、犠牲にして、仕事のみの人生を送る人がいます。
しかし、仕事とは、人生の中にあるものです。
決して、
仕事のなかに、人生があるのではないのです。
原田はいう
”求めるものが少ないほど、人は幸せになれる ”
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