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2014.05.21

海外で働く日本人は増えているのに評価は下がり続ける

カテゴリ：カテゴリ未分類

今日は早稲田の先生のお話に驚くとともに納得した。
ここ１０年で海外で働く日本人は１０万人増えた。それもアジア地区であり、ここ5年はベトナム・インドが急増しているということだ。
調査すると日系企業で勤務する日本人トップやミドルマネジメントは、ろーかるで採用されたマネージャーにも劣るという。仕事の仕方が勘に頼っていて何をやろうとしているのかがわからないし、何をやって欲しいのかがわからないという。日本でやっていたままのことしかできず、少し問題にぶつかると行き詰ってしまい、日本に尋ねるだけだという。
いわゆるリーダーシップの不測だという。そのためには日本での仕事の仕方を外国人と一緒に仕事できるようなやりかたに変えて、日ごろから課題を広く考えさせる経験を若いうちから積ませないといけないし、異文化体験や外国語の表現力をつけさせないといけないという結論に至った。
ゆゆしき問題であり、若者の国際交流にあたってしっかりと実情を親にも子にも理解させる必要があると思った。
今晩は子育ての集まりがあるので早速話しておこうと思った。

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