社会保険労務士坂口雅俊の「努力に勝る天才なし」★★★★★★★

Profile

助成金専門社労士（大阪）

フォローする

Freepage List

詳しいプロフィール

Comments

エムツー @ Re:引っ越し(03/19) 会社ですか？ご自宅ですか？

助成金専門社労士（大阪） @ Re[1]:盗難(03/04) エムツーさん＞かえって、駅前のビルの…

エムツー @ Re:盗難(03/04) かえって、駅前のビルの方が逃げるときに…

助成金専門社労士（大阪） @ Re:漢字(03/01) しおしおさん＞良い演奏会でしたね☆ ＞…

しおしお@ 漢字良い演奏会でしたね☆ ところで… 門間×→…

Calendar

Favorite Blog

行政書士エース環境… 尾上雅典さん
わたしは価値を創る TKCVさん
泣き寝入りしない国… クラーク　リーさん
うまい営業・へたな… なにわの進藤さん
子どもとコドモの子… 愛ｍａｍａさん

< 新しい記事

新着記事一覧(全1165件)

過去の記事 >

2007.04.09

社員さんが辞めるときに雇用保険の給付がもらえるか

どうかは一大事なこと。

これをおろそかにすると揉め事が発生します。

多い例としてはパートさんで、会社は雇用保険の適用がないと思い込んでいても、

1週間に20時間以上1年以上の雇用継続の見込みがあれば、

雇用保険の短時間被保険者に該当します。

したがって会社を辞めれば、失業の給付をもらえるものだと本人さんは

思い込んでいます。また最初は知らなくても、後から知って会社に

要求してくることもあります。

問題が発生→お金の支払い

となってしまうケースが予測されます。

十分気をつけて欲しいです。

お気に入りの記事を「いいね！」で応援しよう