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mitsu1946
カラオケ、ダンス、卓球大好きな詩吟の先生だよ！
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Mar 26, 2007
カテゴリ： 雑記
いつの時代でも人と人との関わりで、もっとも大切なのは”信頼”です。
職場においても信頼の厚い人には、重要な役割や仕事が与えられます。
社会や職場でのこの信頼は、一朝一夕に築けるものではありません。
自分の担当する仕事に真剣に取り組、職場のルールや約束を守る。
そうしたことの積み重ねがやがて信頼という大きな財産につながります。
しかしそれだけでは充分とはいえません。信頼や信用はその人の全人格に
対して与えられるのですから、評価の範囲は仕事以外のことにも及びます。
プライベートの時間に仕事で得た知識や情報を軽々しく
口にしないことなど、信用を得るための大切な要素といえるでしょう。
きちんとした仕事をしようと思ったらまず私生活をきちんとすることです。
友人との約束をまもる。隣近所とか、自治会の決め事を守るなど、
一つひとつが職場生活に反映します。
太いパイプの信頼に結ばれた関係を、一人でも多くの人と結びたいものです。
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職場においても信頼の厚い人には、重要な役割や仕事が与えられます。
社会や職場でのこの信頼は、一朝一夕に築けるものではありません。
自分の担当する仕事に真剣に取り組、職場のルールや約束を守る。
そうしたことの積み重ねがやがて信頼という大きな財産につながります。
しかしそれだけでは充分とはいえません。信頼や信用はその人の全人格に
対して与えられるのですから、評価の範囲は仕事以外のことにも及びます。
プライベートの時間に仕事で得た知識や情報を軽々しく
口にしないことなど、信用を得るための大切な要素といえるでしょう。
きちんとした仕事をしようと思ったらまず私生活をきちんとすることです。
友人との約束をまもる。隣近所とか、自治会の決め事を守るなど、
一つひとつが職場生活に反映します。
太いパイプの信頼に結ばれた関係を、一人でも多くの人と結びたいものです。
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