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themoon3006

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April 24, 2005
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カテゴリ: カテゴリ未分類
店舗の運営において、一番大事なことは、やっぱり「人」だと思います。

何の店か(時代の波にのっているかとか、先取りしてるかとか)や仕組みは、大事だと思います。

でも、社員一人ひとりがその仕事が好きで、目標目的を持っていないと、結果的に仕組みも機能しない。
===
また、他人との競争原理の中で人を育成することには、本当に疲れました。その人の本来の本質とタイミングを観て、競争意識を持たせるのはいいと思うのです。

でも、いつも他人との競争原理の中で働くと、必ずどこかに大きなひずみが出来ていて、そのひずみにはなかなか気がつかないもので、錯覚の中でも人間て前進出来るから、気づいたときには致命的に心が痛んでしまっていて。

いろんな人がいて、すべての人に同じ育成はありえないわけで、リーダーの資質にかかってきてしまうのだけれど、本人の錯覚ではない真の洞察を導きだせるリーダーは本当に素晴らしいと思います。

そして、その組織の人たちがお互いにその本来の自分自身の、それぞれの可能性を限りなく信じることが出来たら、その店舗、その会社はきっとミラクルを起こしますね♪その上に、仕組みがあったら、それはもう・・・♪

そんな会社に心からしたいと思います♪♪






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Last updated  April 24, 2005 09:17:14 AM
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海のくまさん@ チン型取られちゃったw http://onaona.mogmog55.net/dg0yn6q/ 俺…
お猿@ やっちまったなぁ! http://feti.findeath.net/1yufif1/ ちょ…
もじゃもじゃ君@ 短小ち○こに興奮しすぎ(ワラ 優子ちゃんたら急に人気無い所で車を停め…
通な俺@ 愛 液ごちそうたまでしたw http://hiru.kamerock.net/k0zuyig/ フ○…
アゲチン@ ありがとうな!!!! http://bite.bnpnstore.com/ksrmwzk/ ア…

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