コスコジ1030
COSUCOJIという小さなセレクトショップを5店舗経営。女性を中心とした親子3世代で楽しめる、笑顔になれるお店を目指しています。 カッコいいお店、センスの良いお店はお金さえあればつくれます。でも「あったかいお店」はお金だけでは作れない。僕らコスコジがつくりたいのは関わる誰もがあったまる「あったかいお店」です。
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2017.11.02
カテゴリ： 小杉光司の考え
新潟の名経営者の葉葺社長とは同い年、８年前に知り合い彼の考えと視点に驚き、それからもたびたびお会いし刺激を受けながら僕も10年経営を頑張ってきました。
お互い色々ありながらも、会うとそれをつまみにして酒を飲んだり、食事したりして本当にいいお付き合いをさせてもらっています。
そんな彼から今回講演の依頼がきました。彼の頼みなら僕も断れません。
全力でがんばってこようと思います。
下のは彼が書いてくれた僕の紹介文です、、、、2.5倍ぐらいに書いてありますが
【11月27日にいがた未来塾 コスコジ小杉社長 登場！】
今回の未来塾は特にきてほしいので
ちょっと長めですが、読んでください。
今月の未来塾は、いつもと少し進め方が違います。
講演＋ビジネスセミナー形式となります。
今月のゲストは 株式会社コスコジ 小杉社長。
新潟の人には聞き慣れない会社かと思います。
埼玉でレディースアパレルショップを経営しています。
がっちりマンデーや、商業界にも掲載されるなど
非常にユニークな取り組みをしています。
様々なビジネスセミナーでも講演しております。
実は私とは10年ほど前からの友人で
お互いの苦労を知る中でもあります。
業種、業態をとわず
うまく言っている事業は
商品・サービスの良さもありますが
同じ「仕組み」「システム」「系」のもと
それが営まれているのです。
売上げが一定以上伸びないのは
その「仕組み」「システム」「系」が機能していないのです。
そのほころびを直していくと、スムーズに売上があがってきます。
私自身も、事業承継で会社が増えてきて
しかもどれも経営難のところばかりで
収拾がつかない時期がありました。
この状況を打破するにはどうすればいいのだろう？
と試行錯誤したなかで、たどり着いたのが
「仕組み」だったのです。仕組みができてきたことで
各会社に社長を添えて、その仕組みの上を走らせることで
会社をまかせられるようになりました。
仕組み、仕組みとよく聞くけれど、
仕組みって何？
それは
「いつ、どこで、だれがやっても同じ成果を出せる方法」です。
コスコジは、緻密な「仕組み」の設計があります。
その全容を語ってもらいます。
参加されれば、自社にすぐに応用できると思います。
講演＋ビジネスセミナー形式をとっているのは
普段のゲストと私のトークセッションの時間で
和僑商店グループの事例もいれながら、
「仕組み」というのが普遍的なものであるというところを
深堀していきます。
そのほかに、
コスコジのお店とお客様と信じられない関係性。
こんな会社が世の中に存在するの？という
事例が山ほどでてきます。
未来の商売のカタチがここにあります。
若い人はこれを知れば、それをヒントに
きっとさらに素敵な取り組みをできると思います。
そして、若い方には起業時のお話も大変参考になると思います。
店の営業中だから、シフトにはいっているから・・・
というかた、ぜひこの日は「店を休業にしても」「会社を休んでも」参加する価値です！
お申込みは、下記よりお願いします。
にいがた未来塾
申し込みはいろいろ制限があるみたいだけど
↓
こちら
しかし、新潟は懐かしい
会社員でアパレルチェーン店で働いていた僕は新潟にいる期間が長かったから
お互い色々ありながらも、会うとそれをつまみにして酒を飲んだり、食事したりして本当にいいお付き合いをさせてもらっています。
そんな彼から今回講演の依頼がきました。彼の頼みなら僕も断れません。
全力でがんばってこようと思います。
下のは彼が書いてくれた僕の紹介文です、、、、2.5倍ぐらいに書いてありますが
【11月27日にいがた未来塾 コスコジ小杉社長 登場！】
今回の未来塾は特にきてほしいので
ちょっと長めですが、読んでください。
今月の未来塾は、いつもと少し進め方が違います。
講演＋ビジネスセミナー形式となります。
今月のゲストは 株式会社コスコジ 小杉社長。
新潟の人には聞き慣れない会社かと思います。
埼玉でレディースアパレルショップを経営しています。
がっちりマンデーや、商業界にも掲載されるなど
非常にユニークな取り組みをしています。
様々なビジネスセミナーでも講演しております。
実は私とは10年ほど前からの友人で
お互いの苦労を知る中でもあります。
業種、業態をとわず
うまく言っている事業は
商品・サービスの良さもありますが
同じ「仕組み」「システム」「系」のもと
それが営まれているのです。
売上げが一定以上伸びないのは
その「仕組み」「システム」「系」が機能していないのです。
そのほころびを直していくと、スムーズに売上があがってきます。
私自身も、事業承継で会社が増えてきて
しかもどれも経営難のところばかりで
収拾がつかない時期がありました。
この状況を打破するにはどうすればいいのだろう？
と試行錯誤したなかで、たどり着いたのが
「仕組み」だったのです。仕組みができてきたことで
各会社に社長を添えて、その仕組みの上を走らせることで
会社をまかせられるようになりました。
仕組み、仕組みとよく聞くけれど、
仕組みって何？
それは
「いつ、どこで、だれがやっても同じ成果を出せる方法」です。
コスコジは、緻密な「仕組み」の設計があります。
その全容を語ってもらいます。
参加されれば、自社にすぐに応用できると思います。
講演＋ビジネスセミナー形式をとっているのは
普段のゲストと私のトークセッションの時間で
和僑商店グループの事例もいれながら、
「仕組み」というのが普遍的なものであるというところを
深堀していきます。
そのほかに、
コスコジのお店とお客様と信じられない関係性。
こんな会社が世の中に存在するの？という
事例が山ほどでてきます。
未来の商売のカタチがここにあります。
若い人はこれを知れば、それをヒントに
きっとさらに素敵な取り組みをできると思います。
そして、若い方には起業時のお話も大変参考になると思います。
店の営業中だから、シフトにはいっているから・・・
というかた、ぜひこの日は「店を休業にしても」「会社を休んでも」参加する価値です！
お申込みは、下記よりお願いします。
にいがた未来塾
申し込みはいろいろ制限があるみたいだけど
↓
こちら
しかし、新潟は懐かしい
会社員でアパレルチェーン店で働いていた僕は新潟にいる期間が長かったから
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[ 僕らの目指す理想のお店とは？]
「手書きの黒板」
「スタッフおもしろ写真」
「くだらないレターの特集」
「バカ正直な商品紹介」
「ド派手な商品」
「ハンドメイの演出」
「店内から聞こえる大きな笑い声」
「友達のような会話」
「お客と一緒に流す涙」
そんな「人のあたたかさを感じる」お店が僕は好きなんですよね
チェーン店のようなコピー&ペーストの
どこを切り取っても同じようなお店ではなく
働く人の
そこにいる人の
動きや気持ちが見え
息遣いが聞こえてくるようなお店
そんなお店が僕は好きです
ちょっとふざけてたり
やんちゃだったり
なんか「楽しい」がいつもそこのある
地域ごと
お店ごと
人ごとに違う
自由と遊び
表現できる
それが僕の理想です
【「家族の笑顔は女性笑顔から」それが僕らの中心テーマです】
この世の中は女性が笑顔ならなんとかなる
僕らはそう思っています
家庭の中も女性が笑顔だと
自然と家族みんなが明るくなる
自然と家族みんなが和やかになる
それだけ女性の笑顔は力を持っていて
周りみんなに影響を与えると思います
僕も病気のとき、妻の笑顔に何度助けられたことか
でも、きっとそれは昔からそうだったと思います
なぜなら「嬉しい」という漢字も
女性が喜ぶと書く
女性が喜び笑顔のところに
楽しいこと嬉しいことはやってくるんですね
そんな女性やママたちを応援することで
僕らの理念である「家族の笑顔」を増やしたい
そう僕らは思っています
「手書きの黒板」
「スタッフおもしろ写真」
「くだらないレターの特集」
「バカ正直な商品紹介」
「ド派手な商品」
「ハンドメイの演出」
「店内から聞こえる大きな笑い声」
「友達のような会話」
「お客と一緒に流す涙」
そんな「人のあたたかさを感じる」お店が僕は好きなんですよね
チェーン店のようなコピー&ペーストの
どこを切り取っても同じようなお店ではなく
働く人の
そこにいる人の
動きや気持ちが見え
息遣いが聞こえてくるようなお店
そんなお店が僕は好きです
ちょっとふざけてたり
やんちゃだったり
なんか「楽しい」がいつもそこのある
地域ごと
お店ごと
人ごとに違う
自由と遊び
表現できる
それが僕の理想です
【「家族の笑顔は女性笑顔から」それが僕らの中心テーマです】
この世の中は女性が笑顔ならなんとかなる
僕らはそう思っています
家庭の中も女性が笑顔だと
自然と家族みんなが明るくなる
自然と家族みんなが和やかになる
それだけ女性の笑顔は力を持っていて
周りみんなに影響を与えると思います
僕も病気のとき、妻の笑顔に何度助けられたことか
でも、きっとそれは昔からそうだったと思います
なぜなら「嬉しい」という漢字も
女性が喜ぶと書く
女性が喜び笑顔のところに
楽しいこと嬉しいことはやってくるんですね
そんな女性やママたちを応援することで
僕らの理念である「家族の笑顔」を増やしたい
そう僕らは思っています
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