今日の大仏くん

以前、ohtaのことで仕事を休んだ次の日。「昨日はすいませんでした」と朝いちで言ったところ「もうしらな～い！」と言う言葉が返ってきたり。仕事で分からないとこがあって聞いても「さっき教えたでしょ！」。。ここ一ヶ月くらい、休みの日なんかもずーーっとそのことばかり考えてしまって食欲も落ち。小さい子供がいることを承知で雇ってくれたのにこの態度はなぁと一人でふつふつと思ってました。

今月の半ばには一人辞めることが決まってて、その人がいなくなったら人数的にぎりぎり。同じように休むことができないだろうなぁと思って社長に相談してみました。すると社長は「そうなんだよね。雇うときにそこだけがネックだったんだよね～」って。はぁ？？話をしてるうちになんか違うと思ってきた。だって私が入るときに子どもが小さいことは承知なこと。そのとき。人数に余裕があるから休みやすい環境だから。と言われた私。なのに入ってみたら人数ぎりぎり。休んだらあの態度。がっくしきちゃいました。

その後も社長には、「全部をこちら側に頼らないで、子どもに何かあったときはどこかに預けられるようにとかも考えて。」「それでもだめであまりにも休みが続く場合はこちらとしても、あてにならないのでその時は・・」その時は？くび！？自分の奥さんが働いてたときも同じようなことになって結局しばらくは育児に専念したという話までされた。それってやめろってこと？？小さい子どもがいるうちは働くなってこと？？

言ってることは正しいんだけど。なんか違うと。

なんかこの出来ごとで「もういいや！」って思っちゃった。やっぱり私は子どもを一番に考えたいし。子どもを犠牲にしてまで働く気はない。だからやめました。またしばらくは新しい仕事を探しま～す。気分が少しすっきりして食欲もでてきたかな？？