2005.12.25
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本日は、アシスタントの伊藤晴子さんの
伊藤さんのいつも明るく前向きな姿勢には感謝しています。
時として立場上、伊藤さんには厳しい事もお話ししますが、
常に物事に前向きに取り組んで頂いてます。
（笑顔の奥のとても不安な表情も知ってます（笑））
伊藤さんの周りには笑顔が多いです。
笑顔は間違いなく連鎖します。
楽しい時は誰もが笑っていられます。
いかに前向きに笑顔でいられるかだと僕は思う。
仲良しとチームワークは違う。
仲が良いとは良いことだ。しかし！
仲良しグループでは、組織の存続はないと思う。
「厳しさの中に思いやりと、心豊かな職場を創造する事」
組織の中に適度な緊張感と厳しさがなければ
お客様に選んで頂ける企業にはなれない。
話がそれましたが、いかなる時も
“笑顔の連鎖”を生める人はカッコイイと思います。
お客様、そしてみんなの“笑顔の連鎖”を目指して頑張ります。
ね！伊藤さん（笑）
伊藤さんのいつも明るく前向きな姿勢には感謝しています。
時として立場上、伊藤さんには厳しい事もお話ししますが、
常に物事に前向きに取り組んで頂いてます。
（笑顔の奥のとても不安な表情も知ってます（笑））
伊藤さんの周りには笑顔が多いです。
笑顔は間違いなく連鎖します。
楽しい時は誰もが笑っていられます。
いかに前向きに笑顔でいられるかだと僕は思う。
仲良しとチームワークは違う。
仲が良いとは良いことだ。しかし！
仲良しグループでは、組織の存続はないと思う。
「厳しさの中に思いやりと、心豊かな職場を創造する事」
組織の中に適度な緊張感と厳しさがなければ
お客様に選んで頂ける企業にはなれない。
話がそれましたが、いかなる時も
“笑顔の連鎖”を生める人はカッコイイと思います。
お客様、そしてみんなの“笑顔の連鎖”を目指して頑張ります。
ね！伊藤さん（笑）
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