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キキ0217
ニュージーランドでのワーキングホリデーに向けて準備をしていく日々の行動記録です
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2006.03.15
テーマ： 学校生活(515)
カテゴリ： オークランド生活
そろそろ 本気
大丈夫なんでしょうか？ うちのクラス･･･（－－；）
もう皆、 個人プレーに走りすぎです！ ･･･チームなんだから、もっと仲良くまとまろうよ！（＞＜。）
おとといは、最終週（10週目）まで取り組むプロジェクトが初めてアサインされて、一番最初のミーティングでした。
まぁ最初ということで、ただでさえ統率が取れてないうちのクラス（笑）、いろいろ混乱あり～の、口論あり～ので大変でしたが、とりあえず20名という大きなグループ（クラス）から、4～5個の小グループに分かれてタスクに取り組めるよう、プロジェクトの課題をパーツパーツに分けて細分化したところまでは何とか終わったんです。
で、今日は 第二回目のミーティング。
講師のライアンからは「今日のミーティングでは、まずプロジェクトを成功させる為にどんな作業（タスク）が必要なのか、 グループ タスク・スケジュール（日程表）を完成させること 」と言われたので、まずは早速に今日のミーティングのリーダーを決めるところから始まる。
いつものことですが（＾＾；）、
「お前やれよ」
「何で俺なんだよ」
「じゃあお前やれよ」
「俺はおとといのミーティングでリーダーやっただろ！」と、また５分ぐらい誰がリーダーを務めるのかで揉める（笑）
私自身は指名されれば、今日はやってもいいかな？とは思いました。
どうせクラス全員が最低１回はミーティングリーダーを務めなきゃいけないし･･･。（でもおとといの一番最初のミーティングでは、どう進行させればいいのかわからないので、絶対やりたくなかったけど･･･（＾＾；））
でも今のところ、 ワタクシあまり目立たない存在 なので（笑）、今日のところはおはこが回ってこず、代わりに指名されたのはインド人のチャッダー。
皆、目が点になって、「What are you doing?（何やってんの？）」と問いただすと、「日程表だよ」と言う。
それ（日程表）をこれから皆で話し合って作ってくんじゃん！ と、皆で一斉に非難ゴーゴー･･･（＾＾；）
するとチャッダー、かなりムッとしたらしく「ちょっと5分だけ、僕の話を聞いてよ！」と、さらに日程表を書き始める。
たまらなくなって、思わずワタクシ「ねぇ、提案していい？今それより、 グループに分かれて話し合うべき だと思うんだけど･･･」と言ってみるものの、「ちょっと1分待ってよ！これから僕が思ってる事を説明するんだから！」と言いながら、自分で黒板に書いたものを説明しはじめる。でも説明を聞いてると、おととい話し合った内容をただ単に喋ってるだけ･･･。
Kiwiさらにブチギレて「さっきの5分と今の1分で、6分も俺達の時間を無駄にさせんのか～！何やってんだ！」と追い討ち。
他のインド人グループからも「チャッダー、お前のやろうとしてることは、おとといもう話し合った事だろ。お前は俺達を後退させてる。時間を無駄にするんじゃねぇよ！」と非難続出するも（＾＾；）、チャッダー逆ギレ。
「 今は僕がリーダーなんだ！静かにしろ！キミ達はクラスを妨害してる！ 」
う～ん、私から言わせれば、 むしろキミが妨害してる と思うゾ、チャッダー･･･（－－；）
どうやら彼はミーティング・リーダーが、すべてのタスクを決めるのだと勘違いしてるらしい。
そうじゃない。そうじゃないんだよ！チャッダー。
ミーティング・リーダーはいわば司会のようなもので、皆がうまく議論できるよう統率するだけの存在なんだよ～･･･。
しかし彼も相当顔を紅潮させて怒ってて、かなり独走ペースに入ってるので、誰が何を言ってもまったく通じない。他のクラスメートからは失笑が漏れるものの、彼はあくまでイニシアチブを取ろうとする･･･。
Kiwiや他のインド人はそんな彼をさら攻撃（いや口撃？（笑））
そんなやりとりを見て、あぁ今日もかぁ･･･と、私は頭を抱える･･･。
頼む、皆、冷静になってくれ～い･･･。
しばらくして講師のライアンが見かねて、もう一度今日のミーティングの手順を説明するも、チャッダーがリーダーとして完璧にミーティングをミスリードしちゃったもんだから、リーダー不在の状態になっちゃって、今度は他のチャイニーズやブラジリアンがミーティングのイニシアチブを取り始め、「 私はこう思う 」「 いや私のアイデアはこうよ 」ってな具合で、黒板のペンを取り合っては、前の人が書いたアイデアを消して、自分のアイデアを書き始めていく･･･。
だ～か～ら～、今は個人プレーじゃなくて、グループに分かれて話し合わなきゃいけないんだよ～っ。
もう一度「ねぇ、それよりもまず小グループに分かれて、グループ内でちゃんと話し合いをしようよ～」と言ってみるが、誰も何も聞かない･･･てか、聞こえてない。
もう皆、自分のアイデアを黒板に書くのに夢中･･･（－－；）
Kiwiは「もう俺は知らねぇ、お前らで適当にやれよ」って感じで椅子から立ち上がって、教室の後方で腕組みしてるし･･･。もう誰かヘルプ！（＞＜）
結局ライアンが再登場して「 もうお互いを責め合うのはそこら辺にして、建設的な話をしよう。まずはグループに分かれなきゃ、次の日程表を作るステップにも進めないんだから、まずはグループに分かれなきゃ･･･ 」と諭してきて、ようやくグループ分けすることに･･･。
結局グループ分けもプチ口論が始まり、ようやく分かれたところで本日の授業終了。
チャッダーが突っ走った時間、約30分
ミーティングに費やした時間、約２時間･･･。
皆で過ごした午前の時間、Worthless･･･（byマスターカード）
明日もまたミーティングがあって、昼までにタスク・スケジュール（日程表）を作成しなきゃいけません。･･･が、非常に不安です。（－－；）
ていうか、プロジェクト･･･果たして完成して、日の目を見ることがあるのでしょうか？
今、最大の疑問です。 （＾＾；）
大丈夫なんでしょうか？ うちのクラス･･･（－－；）
もう皆、 個人プレーに走りすぎです！ ･･･チームなんだから、もっと仲良くまとまろうよ！（＞＜。）
おとといは、最終週（10週目）まで取り組むプロジェクトが初めてアサインされて、一番最初のミーティングでした。
まぁ最初ということで、ただでさえ統率が取れてないうちのクラス（笑）、いろいろ混乱あり～の、口論あり～ので大変でしたが、とりあえず20名という大きなグループ（クラス）から、4～5個の小グループに分かれてタスクに取り組めるよう、プロジェクトの課題をパーツパーツに分けて細分化したところまでは何とか終わったんです。
で、今日は 第二回目のミーティング。
講師のライアンからは「今日のミーティングでは、まずプロジェクトを成功させる為にどんな作業（タスク）が必要なのか、 グループ タスク・スケジュール（日程表）を完成させること 」と言われたので、まずは早速に今日のミーティングのリーダーを決めるところから始まる。
いつものことですが（＾＾；）、
「お前やれよ」
「何で俺なんだよ」
「じゃあお前やれよ」
「俺はおとといのミーティングでリーダーやっただろ！」と、また５分ぐらい誰がリーダーを務めるのかで揉める（笑）
私自身は指名されれば、今日はやってもいいかな？とは思いました。
どうせクラス全員が最低１回はミーティングリーダーを務めなきゃいけないし･･･。（でもおとといの一番最初のミーティングでは、どう進行させればいいのかわからないので、絶対やりたくなかったけど･･･（＾＾；））
でも今のところ、 ワタクシあまり目立たない存在 なので（笑）、今日のところはおはこが回ってこず、代わりに指名されたのはインド人のチャッダー。
皆、目が点になって、「What are you doing?（何やってんの？）」と問いただすと、「日程表だよ」と言う。
それ（日程表）をこれから皆で話し合って作ってくんじゃん！ と、皆で一斉に非難ゴーゴー･･･（＾＾；）
するとチャッダー、かなりムッとしたらしく「ちょっと5分だけ、僕の話を聞いてよ！」と、さらに日程表を書き始める。
たまらなくなって、思わずワタクシ「ねぇ、提案していい？今それより、 グループに分かれて話し合うべき だと思うんだけど･･･」と言ってみるものの、「ちょっと1分待ってよ！これから僕が思ってる事を説明するんだから！」と言いながら、自分で黒板に書いたものを説明しはじめる。でも説明を聞いてると、おととい話し合った内容をただ単に喋ってるだけ･･･。
Kiwiさらにブチギレて「さっきの5分と今の1分で、6分も俺達の時間を無駄にさせんのか～！何やってんだ！」と追い討ち。
他のインド人グループからも「チャッダー、お前のやろうとしてることは、おとといもう話し合った事だろ。お前は俺達を後退させてる。時間を無駄にするんじゃねぇよ！」と非難続出するも（＾＾；）、チャッダー逆ギレ。
「 今は僕がリーダーなんだ！静かにしろ！キミ達はクラスを妨害してる！ 」
う～ん、私から言わせれば、 むしろキミが妨害してる と思うゾ、チャッダー･･･（－－；）
どうやら彼はミーティング・リーダーが、すべてのタスクを決めるのだと勘違いしてるらしい。
そうじゃない。そうじゃないんだよ！チャッダー。
ミーティング・リーダーはいわば司会のようなもので、皆がうまく議論できるよう統率するだけの存在なんだよ～･･･。
しかし彼も相当顔を紅潮させて怒ってて、かなり独走ペースに入ってるので、誰が何を言ってもまったく通じない。他のクラスメートからは失笑が漏れるものの、彼はあくまでイニシアチブを取ろうとする･･･。
Kiwiや他のインド人はそんな彼をさら攻撃（いや口撃？（笑））
そんなやりとりを見て、あぁ今日もかぁ･･･と、私は頭を抱える･･･。
頼む、皆、冷静になってくれ～い･･･。
しばらくして講師のライアンが見かねて、もう一度今日のミーティングの手順を説明するも、チャッダーがリーダーとして完璧にミーティングをミスリードしちゃったもんだから、リーダー不在の状態になっちゃって、今度は他のチャイニーズやブラジリアンがミーティングのイニシアチブを取り始め、「 私はこう思う 」「 いや私のアイデアはこうよ 」ってな具合で、黒板のペンを取り合っては、前の人が書いたアイデアを消して、自分のアイデアを書き始めていく･･･。
だ～か～ら～、今は個人プレーじゃなくて、グループに分かれて話し合わなきゃいけないんだよ～っ。
もう一度「ねぇ、それよりもまず小グループに分かれて、グループ内でちゃんと話し合いをしようよ～」と言ってみるが、誰も何も聞かない･･･てか、聞こえてない。
もう皆、自分のアイデアを黒板に書くのに夢中･･･（－－；）
Kiwiは「もう俺は知らねぇ、お前らで適当にやれよ」って感じで椅子から立ち上がって、教室の後方で腕組みしてるし･･･。もう誰かヘルプ！（＞＜）
結局ライアンが再登場して「 もうお互いを責め合うのはそこら辺にして、建設的な話をしよう。まずはグループに分かれなきゃ、次の日程表を作るステップにも進めないんだから、まずはグループに分かれなきゃ･･･ 」と諭してきて、ようやくグループ分けすることに･･･。
結局グループ分けもプチ口論が始まり、ようやく分かれたところで本日の授業終了。
チャッダーが突っ走った時間、約30分
ミーティングに費やした時間、約２時間･･･。
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