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2021/08/01

「わたし、定時で帰ります。ーライジングー」　朱野　帰子

テーマ：今日どんな本をよみましたか?(91740)

カテゴリ：今日読んだ本

図書館で借りた本です。
これは、前を読んでいて面白かったので読みたかった本です。
昨晩、22時過ぎから読み始め　面白くて止められず　3時過ぎまで一気読みでした。
あ～休みに読んで良かった。平日だったら困ったじゃん。

「わたし、定時で帰ります。ーライジングー」　朱野　帰子

内容紹介（出版社より）
絶対に残業しない東山結衣vs．どうしても残業したい部下!?　真の敵はーー。定時帰りをモットーとする結衣の前に現れた、何故か残業したがる若手社員。その理由を知った結衣は、給料アップを目指し、人事評価制度の改革を提案することに。しかし、様々な思惑に翻弄され、社内政治に巻き込まれてしまう。長期出張中の晃太郎との将来にも不安が募り……。新時代の働き方を問う、大人気シリーズ第三弾！
内容紹介（「BOOK」データベースより）
ネットヒーローズに大きな嵐の予感。不要な残業をしたがる若手に手を焼く結衣だったが、その本音を知り、人事評価制度の改善を提案することに。しかし、思いがけず社内政治に巻き込まれてしまいー。

生活残業している子　いました。制限ギリギリの45時間しないと生活出来ない！と
どうどうと言ってました。今は、20時間が建前の目標。でも炎上Ｐだと軽く超えてます。
全社員の平均だと13時間ほどなんですが　残業0時間の人が結構いるから。
（間接部門とか新人とかオペレータとか）
なので残業の多い人とない人の差が激しいです。

創業者メンバーの社内政治もメンドクサイですよね。
老害っていうのも　わかるなぁでした。

中途入社の辛い立場というのもなんとなくわかるし。

東山さん、うちの会社にも来て賃金交渉してください！とお願いしたいです。

でもなぁ、現実の世界では、給与の賃金交渉なんて下っ端管理職には、口出しできない。
交通費の非課税枠が拡がっていることを伝えに言っても　それがどうした！で終わらるし。

退職理由が給料安いからと言われると　何もしてあげられないので　いいとこ転職してね
としか言えないのが現実です。
年収200万以上ＵＰなんて絶対無理だなと思います。

読んでいると　どうしても　ドラマの出演者の顔を思い浮かべてしまう。