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2004年03月18日
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 今日は、ある会社の現場を見学させてもらった。その会社に入りたいというよりは、その業界がどのような仕事を見せてもらいたいという感じで行った。

 今回の会社訪問は、人と人との縁で実現したもの。私とその会社をつないでくれた先輩に感謝感謝だ。

 その会社は以前、電話をした時の方の対応が良く、感じとしては好印象を持っていた。実際行ってみると、みなさん仲良さそうで、落ち着く雰囲気だった。

 忙しい仕事の合間をぬって、私のような者に親切に仕事内容を教えてくださった。本当にありがたかった。

 話の中で、とにかくクライアント第一主義だと言っておられた。だから、時には、良いものを提案するために、クライアントと衝突もあると。とにかく、出来上がったものが、消費者の目に止まらなければ意味が無い。そのためにクライアントと何度も打ち合わせをする。そうして出来上がるからこそ、その後も信頼関係が築けるのだと。

 その考え方は本当に素晴らしいと思ったし、職場のみなさん、自分の仕事が好きで誇りを持っておられるの肌で感じた。

 しかし、最近若い子が辞めたという。その方は申し訳ないとおっしゃった。新人を育ててやることが出来ない。とかく山陰はその傾向が強いらしい。個人商店化してしまっていて、入ってきた子は本当に辛いだろうと。



 そこは、景気の問題を直に受ける会社なので、新規の採用はしないらしいのだが、また、お話する機会を持ちましょうと言ってくださった。それだけで十分だ。また一人、つながりが増えた。それだけで今日の会社訪問は十分意味があったのだから。

 <今日の詩>
 せっかく咲かせた花なのに
 水をやり過ぎてない?
 肥料をやり過ぎてない?
 生きものだから説明書通りには行かないんだ

 あげるのは愛情と少しの心配り






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最終更新日  2004年03月19日 00時14分58秒
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